Piyasaya Yön Veren Güncel Finans Haberleri

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Dijital dünyanın hiç olmadığı kadar hızlı gelişimi, Web3 teknolojilerinin benzersiz potansiyellerinin ortaya çıkışı ve blockchain’in hayatımıza girişi ile dijital bağlantı ağımız, oyun oynama biçimimiz dönüşüme uğradı. Slash Ventures, dijital dünyanın ve Web3’ün potansiyelinden yararlanan vizyoner girişimleri güçlendirmeyi misyon edinirken; yeni nesil teknolojinin ve Web3 öncülerinin büyümesini hızlandırmak ve bir yenilik ekosistemini beslemek için iş birliğinin gücüne inanarak, kapsamlı destek hizmetleri de sunuyor.
Slash Ventures deneyimli yatırımcılar, sektör ve teknoloji uzmanlarından oluşan tutkulu ekibi ile en son yatırımları, sektör içgörülerini ve web3 teknolojisi dünyasındaki heyecan verici gelişmeleri paylaşarak geleceği şekillendiriyor. Aynı zamanda Slash Ventures, dijital deneyimlerin sınırlarını beraber keşfettiği ve web3 dünyasının olasılıklarının kilidini açtığı yolculuğunu da sürdürüyor.
Blockchain tabanlı projelere yatırım yapan Slash Ventures, Webrazzi XYZ’te tanıtılırken; fonun ilk yatırım yaptığı girişim ise Earnify oldu. Slash Ventures Managing Partner’ı Ali Erhan Tamer, Web3 ve blockchain ekosistemindeki yeni fon hakkında; “Slash Ventures, Web3 girişimlerine yatırım yapmak isteyenlere sunduğumuz yeni nesil Web3 girişim sermayesi platformu… Bu dünyada yer almak isteyenlerin, projelerine merkeziyetsiz yatırım arayanların ve başarı hikayeleri yakalamak isteyenlerin peşindeyiz. Birçok kripto para borsasıyla da anlaşmamızın olması avantajıyla platformumuzda güçlerimizi birleştirerek, projeleri token ve NFT evreni ile buluşturmayı amaçlıyoruz. 2023 yılı bitimine kadar 10 yatırım gerçekleştirmeyi planlıyoruz. Şu an için gerçekleştirdiğimiz ilk yatırımımızı da Earnify oldu. Earnify ile müşterilerimizin Web3 dönüşümünü sağlayacağız. Aynı zamanda Slash Ventures ile bu ekosistemin içinde yer alan gençleri de çok önemsiyoruz. Bunun için de Web3 dünyasında bulunmak isteyen üniversiteli gençlerimiz için “Slashers Internship” programını kurduk. Programa katılmak isteyen genç arkadaşlarımız, sitemizden kayıt yaptırabilir. (https://www.slashnow.xyz/)” dedi.
Basın Bilgi: [email protected]

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:
Yüksek performanslı bilgisayara ihtiyaç duyan tüm kullanıcılara hitap eden Monster Notebook'ta üst düzey bir atama gerçekleşti. Teknoloji şirketlerinde 20 yılı aşkın bir deneyime sahip olan Koray Yıldız, Monster Notebook'un Ticari Genel Müdür Yardımcısı (CCO) pozisyonuna getirildi.
1999 yılında Orta Doğu Teknik Üniversitesi'nden (ODTÜ) Makine Mühendisliği bölümünden mezun olan Koray Yıldız, 2007 yılında PennState Üniversitesi'nde Pazarlama ve Tedarik Zinciri üzerine İşletme Yönetimi Yüksek Lisansı (MBA) programını tamamladı ve 2009 yılında The Wharton School'dan finans eğitimi aldı.
Koray Yıldız; ABD, BAE, Türkiye ve Suudi Arabistan gibi ülkelerde 20 yılı aşkın bir süredir satış, pazarlama ve iş geliştirme alanlarında liderlik rolleri üstlenmiştir. 2011 yılından bu yana Intel'in satış ve pazarlama departmanlarında üst düzey yönetici olarak görev yapmış ve en son olarak Intel Orta Doğu bölgesi Perakende Satış Direktörü olarak görev almıştır. Monster Notebook'un yeni CCO'su olarak transfer olan Yıldız, şirketin global ticari faaliyetlerinin yönetiminden sorumlu olacak

 

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

 
Birleşmiş Milletler (BM) İklim Değişikliği Çerçeve Sözleşmesi kapsamında Ulusal Katkı Beyanını uluslararası kamuoyu ile paylaşan Türkiye, sera gazı emisyonlarını 2030 yılına kadar yüzde 41 azaltmayı, 2053 yılına kadar ise net sıfır olmayı taahhüt ederken ülkemizin en büyük enerji altyapı grubu Petrol Ofisi de bu hedef doğrultusunda net sıfır stratejisi kapsamındaki çalışmalarına hız verdi. Bu çerçevede Petrol Ofisi Grubu, 2030 yılına kadar Kapsam 1 ve Kapsam 2 sera gazı emisyonlarını yüzde 42 oranında azaltmayı, 2050 yılına kadar ise net sıfır olmayı taahhüt etti.
 
Karbonsuzlaşma yönündeki çalışmaların geleceğe yatırım bilincinin en önemli ön koşullarından biri olduğuna dikkat çeken Petrol Ofisi Grup CEO'su Mehmet Abbasoğlu “Enerji sektörü net sıfır hedefinin en kritik oyuncularından biri. Petrol Ofisi Grubu olarak üzerimize düşen sorumluluğun farkındayız. 2050 yılı için taahhüt ettiğimiz net sıfır hedefi de sosyal yatırım felsefemizin doğal bir uzantısı. Attığımız her adımda çevresel, sosyal ve yönetişim koşulların, bir diğer deyişle ESG kriterlerini gözetiyor, mutlak surette çoklu paydaş etkileşim stratejisi ile yol alıyoruz. Öncelikli olarak sahip olduğumuz ve kontrol ettiğimiz kaynaklarla yol açtığımız direkt emisyonlarımız ve satın alımlarımız üzerinden sebep olduğumuz dolaylı emisyonlarımızı azaltmaya odaklandık. Bu çerçevede terminallerimiz, havacılık birimlerimiz, madeni yağ fabrikamız, merkez ofisimiz ve akaryakıt istasyonlarımızdaki çalışmalarımızı hızlandırdık. Dış ticari ilişkiler noktasında ise üç ana kolda ilerleyen bir sistemle yol alıyoruz: Konvansiyonel, geçişsel ve sürdürülebilir enerji ürünleri dağılımında rotayı ibreyi geçişsel ve sürdürülebilir enerjiye yönelttik. Geçişsel enerjide LPG, LNG ve biodizel, sürdürülebilir enerjide ise hidrojen, güneş, elektrik ve sürdürülebilir havacılık yakıtı satış ve üretimini artırıyoruz. Hedefimiz 2030 itibariyle 3 milyon ton petrol eşleniği geçişsel, 1,6 milyon ton petrol eşleniği de sürdürülebilir enerji ürünün üretim ve satışını gerçekleştirmek. Net sıfır hedefi yönünde attığımız tüm adımlar, sadece şirketimiz ve sektörümüzün için değil aynı zamanda ülkemizin 2053 yılına kadar net sıfır hedefine ulaşma yönündeki uzun vadeli hedefine doğru atılmış adımlardır. Faaliyet gösterdiğimiz sektörlere öncülük edecek, ülke ekonomisinin yarınlarına gerçek katma değerler sağlayacak yatırım ve iş birliklerimize hız kesmeden devam edeceğiz.”
 
2017 yılından bu yana sürdürülebilirlik açısından önemli adımlar atan Petrol Ofisi Grubu'nun net sıfır karbon emisyonu stratejisi doğrultusunda attığı önemli adımlardan bazıları şu şekilde:
 
Güneş panelleri kurarak karbon ayak izini azaltıyor
Ayrıca Petrol Ofisi, mülkiyetinde bulunan tüm istasyonlarında, madeni yağ fabrikasının çatısında, terminallerinin arazisinde güneş panelleri de kurarak karbon ayak izini azaltıyor. 2019 yılında Muğla Bodrum'da Paşalılar Petrol ile başlanan güneş enerjili istasyon projesi 13 istasyon ile sürüyor. Proje dahilindeki Petrol Ofisi istasyonları elektrik ihtiyaçlarının tamamına yakınının güneş enerjisinden karşılamanın yanı sıra ürettikleri fazla enerjiyi de şebekeye veriyor. s-POwer projesinde yer alan bu 13 istasyondaki sistem ile yılda 800 tonu aşkın karbon salınımının önüne geçiliyor.
 
Havacılık sektörüne sürdürülebilirlik katkısını artırıyor
Tüm bu çalışmalarının yanı sıra Petrol Ofisi üyesi olduğu Uluslararası Hava Taşımacılığı Birliği'nin (IATA) “2050'ye Kadar Net Sıfır Karbon Emisyonu” kararı doğrultusunda sürdürülebilir havacılığı da destekliyor. Şirket, bu çerçevede 2022 yılının mart ayından bu yana lider havayolu şirketlerine sera gazı emisyonlarını yüzde 80'e kadar azaltan sürdürülebilir havacılık yakıtı Neste MY Sustainable Aviation FuelTM (SAF) ikmalini gerçekleştiriyor. Petrol Ofisi Grubu halen İzmir Adnan Menderes ve Ankara Esenboğa Havalimanlarından ikmal ettiği SAF hacmini 2023'te üç kat, 2024 yılında ise 10 kata kadar artırmayı hedefliyor. Yemeklik yağ ve hayvansal yağ atıkları gibi yüzde 100 yenilenebilir atık ve atık ham maddelerden üretilen SAF, uçak motorlarında veya yakıt altyapısında herhangi bir değişikliğe gerek olmadan kullanılabiliyor.
 
Oluşabilecek sızıntılar çevreye ulaşmadan kontrol altına alınıyor
Petrol Ofisi, “Yağlı Su - Yağmur Suyu Yönetim Prosedürü” ile hidrokarbon salınımının en aza indirilmesini ve yağlı suların kanallar ile toplanmasını sağlıyor. Böylelikle oluşabilecek sızıntıların çevreye ulaşmadan kontrol altına alınıp toplanması hedefleniyor. Bu hedef doğrultusunda altyapı gereksinimlerini tamamlayan Petrol Ofisi, tüm yağlı su sistemlerini sıyırıcılı ve hidrokarbon sensörlü bir API separatöre bağlıyor. Separatörde ayrılan yağ slop tankına gönderilirken yağlı su separatör çıkışı, atık su arıtma ünitelerine yönlendiriliyor. Tüm yağmur suyu çıkış çukurları, hidrokarbon sensörleri ve motorla çalışan valflerle donatılıyor. Yağ tespit edildiğinde çıkışlar kapatılıyor ve alarm veriliyor. Diğer yandan şirket, küresel sürdürülebilirlik kriterleri çerçevesinde IMO 2020 hazırlıklarını da erkenden tamamlayan Petrol Ofisi, Türkiye'deki ilk VLSFO ikmalini Ekim 2019'da yine ülkemizde ilk ve tek olan Denizcilik Yakıtları Kalite ve Miktar Güvence Sistemi ile birlikte gerçekleştirdi.
 
Ödüllü Çevre Dostu Ambalaj Üretimi
Türkiye'nin net sıfır hedefine katkıda bulunmak amacıyla geliştirdiği ürünlerin çevre dostu olmasına da önem veren Petrol Ofisi'nin Active-3 teknolojili V/Max yakıtları, özel formülasyonları ile motoru temizliyor, koruyor, tasarruf sağlıyor ve tüm özellikleri paralelinde ekolojik ve ekonomik kazanımlar sağlıyor. Ayrıca Petrol Ofisi Teknoloji Merkezi'nde (POTEM) geliştirilen yeni motor yağı teknolojisi Adaptech, her koşula yüzde 100 uyum sağlayarak motoru korurken bu teknolojinin kullanıldığı Maxima ürünlerinin yeni ambalajı da yüzde 25 oranında plastik geri dönüşüm malzemelerden üretildi. Petrol Ofisi Maxima motor yağı ürünlerinde kullandığı bu yeni ambalajlar nedeniyle son olarak 8. İstanbul Karbon Zirvesi'nde, Sürdürülebilir Üretim ve Tüketim Derneği (SÜT-D) tarafından “Düşük Karbon Kahramanı” olarak gösterildi.
 
Şarj istasyonları ağını Türkiye geneline yayıyor
Petrol Ofisi Grubu net sıfır hedefine ulaşmak için altyapı çalışmalarını sürdürürken elektrikli araçların en büyük sorunu olan şarj ve menzil sorununa çözüm getirmek amacıyla e-POwer şarj istasyonları ağını da genişletiyor. Tasarımından yapısına kadar tamamen özel, özgün bir marka olarak geliştirilen e-POwer'lar, şehir içlerinde sıkışıp kalmış elektrikli araçların, şehirlerarası yollara çıkabilmesine olanak tanıyor. Halen kurulum aşamasında 50 adet e-Power istasyonu bulunuyor.
 
Petrol Ofisi Grubu, tüm bu çalışmaları neticesinde dünya genelinde binlerce şirketi değerlendiren kurumsal sürdürülebilirlik derecelendirme kuruluşu EcoVadis tarafından da gümüş madalya ile ödüllendirildi.
 

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

“TGV 4 Plus Follow on Fund (FoF)” adlı fonunu “TGV 4 Plus Opportunity Fund (OF)” olarak yeniden isimlendiren True Global Ventures (TGV), yeni fonuyla üretken yapay zeka taahhüdünün Web3'ün ötesinde güçlendiğini duyurdu. TGV, bu isim değişikliğiyle mevcut piyasa koşullarında en iyi büyüme aşamasındaki üretken yapay zeka ve Web3 yatırım fırsatlarından daha fazla yararlanılmasını hedefliyor.
Üretkenlik kazanımları, ek gelir akışları, hatta doğru kullanmasını bilen birçok kuruluş için haksız rekabet avantajları yaratmaya yönelik sunduğu temel kullanım alanlarıyla üretken yapay zeka, metin tabanlı sohbetlerin ötesine geçiyor. Üretken yapay zeka gibi sektörü dönüştüren teknolojiler artık mülk yönetimi, hukuk firmaları, danışmanlık, müşteri hizmetleri ve inşaat gibi birçok farklı sektörde kullanılıyor.
Üretken yapay zekada uzmanlaşan şirketlere yatırım yapacak
Kendi yaptığı araştırmalarda, birçok kuruluş ve yatırımcının henüz bu ezber bozan çözümlerden yararlanmaya öncelik vermediğini tespit eden TGV, bu üretken yapay zeka şirketlerinde hâlâ büyük bir değer yaratma fırsatı olduğuna inanıyor.
FoF'un ilk kapanışı Haziran 2022'de 146 milyon ABD doları olarak gerçekleşti. Mevcut fon toplamının %40'ından fazlası General Partners (GP) tarafından taahhüt edildi. OF ise üretken yapay zekayla yol alacak Web3 liderlerine yatırım yapmanın yanı sıra, üretken yapay zeka konusunda uzmanlaşmış büyüme aşamasındaki şirketlere de yatırım yapacak.
Etkinliklerini yapay zeka ile şekillendiriyor
2011 yılından bu yana yeni kurulan yapay zeka şirketlerine yatırım yapan TGV, bu yatırımları vizyonunun ayrılmaz bir parçası haline getirdi. Web3'e yatırım yapmaya 2016 yılında başlasa da, daha önce yatırım yaptığı veya takip ettiği yapay zeka şirketlerinin çoğu artık olgunlaşarak büyüme aşamasına ulaştı. Başta oyun ve açık Web3 Metaverse’leri sektörleri olmak üzere, portföy şirketlerinin birçoğu üretken yapay zeka çözümlerini iş faaliyetlerine entegre etti. Bu çözümlerle hızlı bir şekilde yeni ortamlar, sanal öğeler, avatarlar, oynatılamayan karakterler, müzik ve daha fazlasını üretmek mümkün oluyor.
True Global Ventures, fonun ve portföy şirketlerimizin satış, uyum, hukuk, pazarlama ve iletişim gibi alanlarda daha verimli olmasına yardımcı olacak araçların kullanımına yönelik üretken yapay zeka stratejini uygulamaya koydu. TGV’nin yaklaşık 500 katılımcının farklı görüşlerinin temsil edildiği küresel çevrimiçi konferanslarının içeriği ve konuları da üretken yapay zekayla şekilleniyor. Üretken yapay zeka, konuşmacıları çok daha iyi paylaşım içerikleri oluşturmaya zorluyor.
İki küresel pazar liderine yatırım

OF bugüne kadar iki küresel pazar liderine yatırım yaptı. Bunlardan ilki, şu ana kadar dünyadaki dijital varlıkların %20'sinden fazlasını ve dünyadaki NFT'lerin %30’unu sıfır saldırıyla güvence altına alan dijital varlık bireysel koruma alanında küresel bir lider olan Ledger oldu. Diğeri ise eğlence ve açık metaverse segmentlerinde gerçek dijital varlık sahipliğini savunan, Financial Times’ın Yüksek Büyüme Kaydeden Şirketler Asya-Pasifik 2023 sıralamasında ve Fortune'un Kripto 40 listesinde yer almak gibi çeşitli ödüllere layık görülen Web3'ün küresel lideri Animoca Brands oldu.
Konuyla ilgili açıklama yapan TGV 4 Plus Opportunity Fund Yönetici Ortağı Konrad Wawruch, ”Yeni ve iyi fırsatlar gördüğümüz bir dönemde, fonumuzu yeni adıyla piyasaya sunmaktan mutluluk duyuyoruz. Alışıldık bekle ve gör yaklaşımının yerine, benimsediğimiz yatırım hattı düzeniyle, cazip değerlere ve iyi getiri sağlama potansiyeline sahip sektör liderlerini seçiyoruz. Küresel ortak ağımız aracılığıyla, hızla büyüyen bir pazarda gerçek kazananlara dönüşmelerine yardımcı oluyoruz" dedi.
TGV 4 Plus Opportunity Fund Yönetici Ortağı Fredrik Adolfsson ise “Büyüme sermayesi piyasasının, aile ofisleri gibi dönüştürücü teknolojilere erişim konusunda yatırımcılara önemli fırsatlar sunduğuna inanıyoruz. Üretken yapay zeka ve blokzinciri gibi teknolojiler, mevcut portföy şirketlerini çok daha verimli ve etkili hale getirerek onlara bir avantaj ve rekabet üstünlüğü sağlayabilir" diye ekledi.

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

 

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

 Görev değişikliğiyle birlikte, Demet Akman 1 Mayıs 2023'ten itibaren Avrupa Bölgesi'nin İnsan Kaynakları yol haritasını belirleyerek, departmanın dönüşümünden doğrudan sorumlu olacaktır.
 
2017 yılında Ülke İnsan Kaynakları Direktörü pozisyonunda L'Oréal Türkiye ailesine katılan Akman; şirketin yetenek ajandasının yanı sıra kapsamlı organizasyonel değişikliklerini de yönlendirme becerisiyle fark yarattı. Akman; organizasyonel yetenekler oluşturmak, rekabetçi bir ücretlendirme ve yan haklar stratejisi belirlemek, "Yenileyici Liderlik" programı aracılığıyla liderlik gelişimini artırmak, organizasyonda en iyi uygulamalardan daha fazla yararlanılmasını sağlamak gibi konularda departmanı ileriye taşıdı. Çalışan odaklı gelişim platformu Connect ve Gençlik için L'Oréal gibi pek çok İnsan Kaynakları girişimi, Demet Akman öncülüğünde hayata geçirildi.
 
Türkiye'deki farklı 'En İyi CHRO' listelerine adını yazdıran Demet Akman, L'Oréal Türkiye yetenek havuzunun zenginleştirilmesi sürecinde önemli bir görev üstlendi. Akman, çalışan odaklı ve iş yakınlığı temelinde güçlü bir İnsan Kaynakları ekibi inşa etti, daha çevik ve iş birlikçi bir şirkete yönelik dönüşümlerin desteklenmesi ve geliştirilmesinde kilit rol oynadı ve Çeşitlilik, Eşitlik ve Kapsayıcılık liderliğini üstlendi.
 
Bilgi birikimi, tecrübeleri ve seçkin nitelikleriyle L'Oréal Türkiye'nin büyüme yolculuğuna önemli katkılarda bulunan Demet Akman, yeni dönemde Avrupa Bölgesi'nde ilk kez hayata geçecek İnsan Kaynakları projelerine liderlik ederek, girişimleriyle yepyeni başarılara imzasını atmayı sürdürecek.

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

 
İGA İstanbul Havalimanı, hizmete girdiği 29 Ekim 2018'den bugüne 200 milyon yolcu eşiğini geride bırakarak havacılık sektöründe Türkiye adına önemli bir başarıya daha imza attı. Benzersiz mimarisi, güçlü altyapısı, üstün teknolojisi ve sunduğu üst düzey yolculuk deneyiminin yanı sıra sürdürülebilirlik çalışmalarıyla Türkiye'yi havacılık alanında bir üst lige taşıyan İGA İstanbul Havalimanı, 200 milyonuncu yolcusunu düzenlediği bir etkinlikle ağırladı.
 
İstanbul'dan Singapur'a seyahat eden 32 yaşındaki Carine Lee'ye, uçuşu öncesi 200 milyonuncu yolcu plaketi ve Unifree'nin işlettiği Duty Free'de kullanabileceği hediye çeki verildi. Törene katılan İGA İstanbul Havalimanı Operasyondan Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı Mehmet Büyükkaytan ayrıca, Lee'ye İstanbul Havalimanı özel yolcu programı olan 1 adet İGA PASS Premium üyeliği hediye etti. 200 milyonuncu yolcu olmanın kendisi için de sürpriz olduğunu belirten Lee, İGA İstanbul Havalimanı'nından seyahat etmenin yolculupunu çok konforlu hale getirdiğini dile getirerek Singapur'a uçmak üzere uçağa bindi.
 
İGA İstanbul Havalimanı faaliyete geçtiği tarihten bu yana 51 milyon 506 bin 183 yerli ve 148 milyon 493 bin 817 uluslararası yolcuya ev sahipliği yaparken, yılbaşından bugüne kadar ise 23 milyondan fazla yolcuya hizmet verdi.
 
Faaliyette olduğu 4,5 yıllık zaman dilimi içinde, yerel uçuşlarda en yoğun yolcu trafiğini 6 milyon 335 bin 248 yolcu ile Antalya uçuşları oluştururken, onu 6 milyon 175 bin 472 yolcu ile İzmir, 4 milyon 874 bin 14 yolcu ile Ankara, 3 milyon 603 bin 883 yolcu ile Adana ve 2 milyon 538 bin 284 yolcu ile Trabzon takip etti.
 
Uluslararası uçuşlarda ise 5 milyon 764 bin 713 yolcu ile Tahran en yoğun yolcu trafiğini oluşturan uçuş rotası olurken, onu sırasıyla 4 milyon 503 bin 75 yolcu ile Moskova, 3 milyon 786 bin 903 yolcu ile Londra, 3 milyon 214 bin 308 yolcu ile Dubai ve 2 milyon 723 bin 274 yolcu ile Tel Aviv izledi

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

 
Yenilikçi ve kaliteli tasarımları, her zevke ve ihtiyaca hitap eden geniş ürün yelpazesi ile ev dekorasyonunun sevilen markası Tepe Home, perakende yatırımlarına devam ediyor. Yeni mağazasını Bursa'nın gözde semtlerinden biri olan Nilüfer'de açmaya hazırlanan Tepe Home, açılış tarihini 5 Mayıs olarak duyurdu.
Ankara, İstanbul, İzmir ve Eskişehir'de toplamda 17 satış noktası bulunan Tepe Home yeni açılacak mağazalarıyla portföyünü genişletiyor. 50 yılı aşkın sektör deneyimi ile perakende sektörünün öncü markası Tepe Home, ürün ve hizmette kalite odaklı bakış açısıyla da çizgisini ortaya koyuyor. 5 Mayıs Cuma günü kapılarını açacak Tepe Home Nilüfer Mağazası'nda 1.550 metrekarelik alanda; yemek odası, yatak odası, genç odası, oturma odası, bahçe mobilyası, tamamlayıcı mobilya ve aksesuar çeşitlerine kadar tüm ev dekorasyonu ürünleri aynı çatı altında sunulacak. En iyisini hak edenler için özgün tasarımları, özenli işçiliğiyle fark yaratan Tepe Home, Bursa'daki mağazasıyla da kalitenin ve estetiğin buluşma noktası olacak.
Bursa mağazasının açılışı için çok heyecanlı olduklarını belirten Tepe Home Genel Müdürü Levent Çapan "Yıllardır daha iyisini nasıl yapabiliriz çabasıyla müşterilerimize hizmet veriyoruz. Yarım asrı aşkın tecrubemiz, kaliteli ürünlerimiz, satışın her aşamasında müşterilerimize kolaylık sağlayan uygulamalarımız ve çözüm odaklı bakış açımızla sektörün önde gelen güvenilir bir markasıyız. Bunun yanında konsept mağazacılık anlayışımızla estetiği ve tasarımı da ön planda tutarak dekorasyon severlere ayrıcalıklı bir deneyim yaşatmak istiyoruz. Çok yakında bu özel deneyimi Bursa'daki müşterilerimizle de buluşturacağız" ifadelerinde bulundu. Bursa'da Tepe Home mağazası açılması konusunda yoğun bir talep olduğunu söyleyen Çapan "Ülkemizin önde gelen sanayi şehirlerinden biri olan Bursa'da yeni bir mağaza açıyor olmaktan çok mutluyuz. 2023 yılında farklı şehirlerde açacağımız yepyeni Tepe Home mağazalarıyla da tüketicimizle buluşturmaya, ürün ve hizmette kaliteyi sunmaya devam edeceğiz" dedi.