Piyasaya Yön Veren Güncel Finans Haberleri

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

" TP Vision, Philips OLED Ambilight TV satışlarında ve Philips Sound markasının önemli segmentlerindeki güçlü iş performansıyla geçtiğimiz yıl iş hacmini büyüttü.
 Philips'in sporculara özel üretilen GO Sports serisi ürünleri de bu büyümeye büyük oranda katkı sağladı.
" 2022 Genel Performansına göre;
1. OLED Ambilight TV satışları yüzde 22'lik bir artışla TV pazarında öne çıktı.
2. TP Vision, ses ürünlerinde yüzde 12, kulaklık ürünlerinde yüzde 22'lik etkileyici bir artış gösterek büyüme kaydetti.
3. Fidelio ve Soundbar'lar da bir önceki yıla oranla çok daha ileride
4. Şirketin GO Sports kulaklıklara odaklanma stratejisi; satışların yüzde 70 oranında artmasını sağladı.
5. Pozitif müşteri deneyimleri sayesinde şirketin satışlarının yüzde 80'ini Ambilight TV'ler oluşturmaya devam ediyor.
" TP Vision, 2022 yılında Avrupalı uzmanlar tarafından, şirketin yüksek kaliteli görüntü ve sese sahip Avrupa tasarımı ürünleriyle 145 adet ödül almaya hak kazandı.
" Sürdürülebilirlik girişimlerinde kaydedilen önemli ilerlemeler, şirketin gelecekteki kimliğinin tanımlanmasında kilit rol oynamaya devam ediyor.
" Wings for Life World Run, Team Jumbo Visma ve Bowers & Wilkins'le halihazırda devam eden başarılı iş birliklerine yatırımların artırılması planlanıyor.
" Şirket, 2023 yılında ünlü AOC markasının da ses kategorisine dahil olması ve Kokoon ile ilk defa ortaklaşa sunacağı uyku kulaklıklarının raflarda yer almasıyla ses kategorisini genişletmeyi planlıyor.
 TP Vision (Philips TV & Sound Avrupa& Amerika) CEO'su Kostas Vouzas, Amsterdam'da iş ortakları ve perakendecilere yönelik gerçekleştirilen TP Vision Live etkinliğinde, 2022 yılındaki iş sonuçlarının detaylarını ve markaya 2023 yılında eklenen yeni ürünleri açıkladı.
Küresel dünyada giderek artış gösteren ekonomik ve politik zorluklara rağmen TP Vision, OLED Ambilight TV'lerin ve GO Sports ürünlerinin üstün performansı sayesinde kilit segmentlerde büyüme sağlamayı başardı.
TP Vision CEO'su Kostas Vouzas TP Vision'ın 2022 iş sonuçlarıyla ilgili düşüncelerini, ''2022 yılında piyasa koşulları giderek zorlaştı ve bu durum 2023 yılının ilk yarısında da devam edecek gibi görünüyor. Tüm bu zorluklara rağmen; ödüllü ürünlerimizin, müşterilerimizin, ortaklarımızın ve perakendecilerimizin desteği ve ekibimizin dayanıklılığı sayesinde stratejik iş segmentlerimizde büyüme devam etti. Önümüzdeki aylarda pazarda yine sert rüzgarlar esecek olsa da, ürünlerimiz ve başarılı ortaklıklarımızın iş stratejimizde bize büyüme ve başarı kazandırmaya devam edeceğinden eminim.
Ambilight ürünlerimiz, TV pazarında tüketicilere benzersiz sürükleyicilikte bir seyir deneyimi yaşatmaya ve son derece olumlu yorumlar almaya devam ediyor. Ambilight TV'ler artık kendi başına bir segment haline geldi.'' sözleriyle aktardı.
En son model panel teknolojisi ve TP Vision'ın kendi geliştirdiği P5 AI görüntü işlemcisinin bir araya gelmesinden oluşan ödüllü Philips OLED+ Ambilight TV'ler, markanın iş ortağı Bowers & Wilkins'in ses sistemiyle sunulmaya devam edecek.
Philips Sound, 2022 yılında kulaklık satışlarında yüzde 22'lik bir artış, ses ürünlerinde yüzde 12'lik güçlü bir büyüme kaydetti ve 2023 yılında da bu büyümenin desteklenmesi planlanıyor.
Buna ek olarak, özel spor segmentine odaklanan GO Serisi kulaklıklar ve yeni tanıtılan dayanıklı, taşınabilir kablosuz hoparlörlerin satışlarında yüzde 70'in üzerinde bir artış gerçekleşti.
Team Jumbo Visma ile devam eden iş birliği ve dünyanın en büyük koşu etkinliği olan Wings for Life World Run ile yapılan ortaklıklar, markanın var olan güven algısını daha da pekiştirdi. Her iki GO ortaklığının 2023 yılında güçlendirilerek devam etmesi planlanıyor.
Büyüme hızını artırmak amacıyla TP Vision, kanıtlanmış ürün tasarımı ve ses kalitesi uzmanlığını kullanarak özellikle genç kitleyi hedefleyen, şık ve heyecan verici ürünleriyle ünlü AOC markasını 2023 yılında ses kategorisine dahil edecek.
TP Vision, uyku bilimci Kokoon ile ortaklaşa tasarlanan ve hem kullanıcıların daha kolay uykuya dalmalarına yardımcı olan hem de dışarıdan gelen uyaranlara karşı uykularının bozulmasına engel olan Philips'in ilk Uyku Kulaklıklarının lansmanıyla da Philips markasını yeni bir pazar segmentine taşıyacak.
Kazandıran Tasarım
TP Vision'ın ürün stratejisinin temelinde yer alan ve Amsterdam'daki özel tasarım stüdyosu aracılığıyla hem TV hem de ses alanındaki tüm ürün kategorilerinde en kaliteli Avrupa Tasarımını sunmasına yardımcı olan stratejisi, tüketicilerin markayı tercih etmesindeki en önemli unsurlardan biri.
2022 yılında OLED+907 ve OLED+937 model TV'ler ve Fidelio Ev Eğlence sistemleri hem prestijli iF Ödülü hem de Red Dot Tasarım Ödülü almaya hak kazanırken, dayanıklı GO serisi kablosuz hoparlörler de Red Dot Tasarım Ödülü'nün sahibi oldu.
Sürdürülebilirlik ve Kurumsal Sosyal Sorumluluk
Uzun süredir Philips TV & Sound marka stratejisinin önemli bir alanı olan sürdürülebilirlik ve kurumsal sosyal sorumluluk projeleri, şirketin gelecekteki başarılarının büyük bir parçası olmaya devam edecek.
Stratejinin kilit örnekleri, 2022 yılındaki ürün geliştirmeleri ve uzun vadeli iş birlikleri sayesinde daha da belirginleştirildi.
Tüm 32", 43" ve 50'' TV modellerinde, 2022 yılında polistiren içermeyen, eko ambalaj kullanılmaya başlandı ve daha büyük ekran boyutlu modeller de onları takip edecek. Şirket, aynı zamanda artık tam renkli, baskılı TV dış ambalajı üretmek yerine soya bazlı mürekkepler kullanmaya başladı.
Philips Sound da benzer olarak kulaklıkların plastik iç ambalajının sürdürülebilir malzemelerle değiştirilmesi hızlandırılıyor ve şirket, 2024 yılına kadar tüm ses ürünleri için plastik içermeyen eko-paketleme taahüdünde bulunuyor.
TP Vision, The Explorers ile ortaklığını sürdürerek, dünyanın doğal, kültürel ve insan mirasıyla harikalarının arşiv içeriğini oluşturma projelerini destekliyor. Şirket, son teknolojiyle sürdürülebilirliğin mükemmel bir karışımını sunan The Explorers ve benzeri kuruluşlarla ortaklıklar gerçekleştirerek farkındalık yaratmayı ve olumlu bir çevresel etki bırakmayı amaçlıyor.
2022 yılında hayata geçirilen bir diğer önemli girişim: TPV Cares
TPV grubu, her biri kendi toplum destek projelerine sahip birçok işletmeden oluşan ve TPV'nin tüm sosyal ve çevresel etki girişimleri için TPV Cares şemsiyesi altında birleştirildi.
TPV Cares platformu artık TPV'nin bulunduğu tüm ülkelerde (EMEA, APAC, ASYA ve Kuzey Amerika dahil) ve dünyanın dört bir yanındaki toplum projelerine gönüllü ve mali yardımlar yapmayı hedefliyor.

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:
 
Türkiye’nin en köklü işveren sendikalarından Çimento Endüstrisi İşverenleri Sendikası (ÇEİS), sektörde gönüllü olmayı teşvik etmek ve toplumsal konularda duyduğu hassasiyeti enerjiye dönüştürmek amacıyla Help Steps uygulaması iş birliği ile hayata geçirilen Gönüllü Adımlar projesi kapsamında, çimento endüstrisi çalışanlarının gün içinde attıkları adımları bağışa dönüştürdü. Türkiye çapında birçok ilde faaliyet gösteren çimento sektörü üyelerinin çalışanlarının katılımıyla başlayan proje, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü itibariyle tamamlanmış bulunmaktadır. İlgili dönemde tüm çalışanların attığı her adım, kadınların yaşamlarını iyileştirme çabalarına ve yerel kalkınmadaki liderliklerini güçlendirmelerine destek olan Kadın Emeğini Değerlendirme Vakfı’na bağışlandı.
Gönüllü Adımlar, 2021 yılında kadının toplumsal ve ekonomik hayattaki yerinin güçlendirilmesine destek olmak amacıyla ÇEİS tarafından başlatılan #BenimleGelecek projesi kapsamında hayata geçirildi.
Proje ile ilgili ÇEİS Yönetim Kurulu Üyesi Yasemin Açık: “Şubat ayı başında yaşadığımız deprem felaketinin yaralarını hep birlikte sarmaya çalışıyoruz. Ülke olarak bu felaketle bir kez daha görmüş olduk ki birlik ve beraberlik yaralarımızı iyileştirmek adına çok önemli. Gönüllü Adımlar ile bizler de bir nebze olsun attığımız adımlarla kadınların yanında olduğumuzu göstermek, “kadının isterse her şeyi başarabileceğine” inanmalarını istedik. Bu kampanya ile kadınların yaşamlarını, ailelerini, toplumu geliştirme ve dönüştürmeleri için güçlendirilmeleri inancıyla onlarla ortak anlayış içinde çalışan Kadın Emeğini Değerlendirme Vakfı’na bağışlanmasını çok kıymetli buluyorum. ÇEİS olarak başlatmış olduğumuz #BenimleGelecek Projemiz ile bizler de çimento sektöründe yer alan çalışma arkadaşlarımızı destekleyerek onlara yol göstermek, onların varlığını önemsediğimizi ve emeklerinin bizler için çok değerli olduğunu vurgulamak adına var gücümüzle çalışıyoruz. Anne Çocuk Eğitim Vakfı’nın (AÇEV) girişimi Eşitliğe Değer ile başlattığımız “Eşitliğin Farkındayım” eğitimlerini sektör çalışanlarına ulaştırmaya devam ediyoruz. Saha çalışanları için de yeni projeler üzerinde çalışıyoruz. Help Steps iş birliğinde başlattığımız Gönüllü Adımlar kampanyasıyla 45 Milyon adım atarak Kadın Emeğini Değerlendirme Vakfı’na bağışta bulunmanın gururunu yaşıyoruz.
Herkesin yüksek sesle “Benimle Gelecek” diyebilmesini destekleyebilmek, kadının sektör fark etmeden her alanda başarılı olabileceğini vurgulamak için çalışmaya devam edeceğiz. Bu vesileyle Ülkemizdeki tüm kadınların 08 Mart Dünya Kadınlar Günü’nü kutluyorum.” dedi.
Çimento Endüstrisi İşverenleri Sendikası (ÇEİS) hakkında:
Çimento Endüstrisi İşverenleri Sendikası (ÇEİS), üyelerinin çalışma ilişkilerinde; ortak hak ve menfaatlerini korumak ve geliştirmek, üyelerinin verimli çalışmalarına destek olmak, toplu iş sözleşmesi süreçlerini yönetmek, iş sağlığı ve güvenliğini geliştirmek amacıyla 1964 yılında kurulmuş bir işveren sendikasıdır. ÇEİS, endüstri ilişkileri ve insan kaynakları faaliyetleriyle birlikte, iş sağlığı ve güvenliği, mesleki eğitim, meslek standartları ve mesleki yeterlilikler ile istatistik faaliyetlerini yürütmektedir. Çimento sektöründe faaliyet gösteren şirketlerin tamamına yakınının üyesi bulunduğu ÇEİS, bugün, 32 kuruluşa bağlı 64 tesisi yurtiçinde ve yurtdışında çok sayıda platformda temsil etmektedir. ÇEİS, Türkiye’nin en büyük işveren sendikalarındandır.

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:
 
2002 yılından bu yana burs ve mentorluk programlarıyla gençleri güçlendiren ve onların Türkiye’nin dört bir köşesindeki sosyal sorumluluk projelerini destekleyen Toplum Gönüllüleri Vakfı (TOG) 6 Şubat’ta gerçekleşen depremin ardından harekete geçti. Bugüne kadar 100’den fazla burs fonuyla 10 binden fazla genci destekleyen vakıf, Afet Burs Fonu’nu kurarak deprem bölgesindeki üniversiteli gençlerin gelecek hayallerine katkı sağlamayı amaçlıyor.
 
Gençler yıl boyunca desteklenecek
21 yıldır gençleri güçlendirmeyi amaç edinen Toplum Gönüllüleri Vakfı, afet bölgesindeki gençlerin yalnızca eğitimlerini değil, hayata tutunmalarını da desteklemeyi amaçlıyor. Bu sebeple gençler Afet Burs Fonu’ndan okul dönemi süresince değil, yıl boyunca yararlanabilecek. Fonu büyüterek daha fazla gence ulaşmayı hedefleyen TOG, eğitime inanan , üniversiteli gençleri desteklemek isteyen herkesi katkı sağlamaya davet ediyor.
 
Deprem bölgesinde geçen bir ay
TOG; depremin hemen ardından afet bölgesindeki acil kodlu ihtiyaçlara destek olurken aynı zamanda gönüllü koordinasyonunu sağlamaya da devam ediyor. 6 Şubat’tan bugüne kadar Hatay, Kahramanmaraş, Adıyaman ve Gaziantep’te yardım tırlarının yanaştığı depolarda 3 binden fazla Toplum Gönüllüsü gönderilen yardımların ihtiyaç sahiplerine ulaştırılmasını sağladı. Vakıf, sahadaki ihtiyaca göre düzenli olarak afet bölgesine gönüllü yönlendirmeye devam ediyor.
 
Afet sonrası toparlanma süreci için sürdürülebilir projeleri hayata geçirmeye de hazırlanan TOG; şeffaflık ilkesi gereği kurumsal ve bireysel bağışçılarının katkılarıyla bölgeye gönderdiği yardımları şöyle sıralıyor: konteyner tuvalet,-banyo, jeneratör ve jeneratör yakıtı, endüstriyel soba, termal çadır, kamp yatağı, uyku tulumu, tekstil malzemesi, sağlık ve hijyen malzemeleri. Ayrıca malzeme dağıtımı için 2 kamyonet Hatay’daki depoya tahsis edildi.
 
Toplum Gönüllüleri Vakfı Genel Müdürü Ayşe Kırımlı konuya ilişkin şu açıklamalarda bulundu: “6 Şubat’ta gerçekleşen deprem hepimizi derinden sarstı. Geçtiğimiz bir ayda Toplum Gönüllüsü gençler sahadaydı ve daha uzun süre yardım çalışmalarına devam edecekler. Bununla birlikte TOG olarak, gençleri güçlendirmek için bölgede sürdürülebilir ve yaşayanların iyi olma hallerini desteklemeye yönelik projelere de odaklandık. Oluşturduğumuz Afet Burs Fonuyla da depremden etkilenen gençlerin eğitim ve gelecek hayallerine destek olmayı hedefliyoruz. Bunun yanı sıra gençlerin afet bölgesinde hayata geçireceği sosyal sorumluluk projelerine katkı sağlamaya ve bölgedeki gönüllü ihtiyacını karşılamaya da devam edeceğiz.”

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Dünyanın lider internet değişim operatörü DE-CIX, bulut ara bağlantı hizmeti sağlayıcısı ExodusClouds'un yetkili DirectCLOUD iş ortağı olduğunu duyurdu. Müşterilerine buluta çok hızlı ve güvenilir bir şekilde erişim imkanı sağlayan ExodusClouds ve DE-CIX, iş ortaklıkları sayesinde kullanıcılara optimum performans, maksimum kullanılabilirlik ve tüm bunların ötesinde güvenlik sağlıyor.
 
Sertifikalı DE-CIX DirectCLOUD partneri olan ExodusClouds, sadece uluslararası oyunculara değil aynı zamanda altyapı gibi dışarıdan alınan hizmetler için de birçok bölgesel buluta ulaşım sağlıyor. SD-WAN teknolojisi ile sunduğu çözümleri kullanıcılarla buluşturan ExodusClouds, hizmet verdiği işletmelerin tek iletişim noktası olarak geniş bir bulut, hizmet ve sorunsuz bağlantı portföyü sunuyor. Sadece tek bir hareketle tüm önemli bulut sağlayıcılarına bağlantıyı mümkün kılan DE-CIX ile iş ortaklığı sayesinde ExodusClouds, kurumlara maliyet avantajı sağlamanın yanı sıra ihtiyaç duydukları kadar büyümenin de yolunu açıyor.
 
Hem büyük uluslararası bulut sağlayıcılara hem de birçok bölgesel sağlayıcıya erişim
DE-CIX'in DirectCLOUD hizmeti, işletmelerin altyapıları ile seçili Bulut Hizmeti Sağlayıcısı arasında genel internet bağlantısını atlayarak kurulan özel bir bağlantı şekli. İşletmenin altyapısının şirket içinde veya bir veri merkezinde olup olmadığına bakılmaksızın kurulan bu bağlantı hizmeti sayesinde ExodusClouds, hizmet verdiği işletmelere düşük gecikme süreleri, yüksek performans ve artırılmış güvenlik sağlıyor.
 
ExodusClouds Satış Direktörü Atilla Akalın, şirketin DE-CIX DirectCLOUD partneri olmasıyla ilgili şunları ifade etti: "ExodusClouds ile bulut teknolojilerinde, özellikle Hyperscalers olarak tanımladığımız, Microsoft, AWS, Google, SAP, Oracle Cloud, IBM Cloud, Alibaba Cloud'a ulaşım ve kullanım zorluklarını adresleyen bir atılım yapmak istedik. Bu kapsamda uzun yıllardır elde ettiğimiz bulut servisleri ve akıllı erişim sistemleri üzerindeki tecrübelerimizi DE-CIX iş ortaklığıyla zenginleştirdik. Türkiye'de tek, dünyada ise 3'üncü olan özel Peering servislerimiz ile yeni nesil akıllı, yazılım tabanlı esnek ağları kullanarak yüksek hızlı, daha güvenli, düşük gecikmeli ve SLA garantili bulut sağlayıcılarına Premium erişim hizmetleri vermeyi hedefliyoruz. ExodusClouds platformu DE-CIX sayesinde bütün bulut sağlayıcılarına kapalı devre bağlantı sunması dolayısıyla, DDOS ataklarından etkilenmeyecek şekilde tasarlandı. Öte yandan müşteri maliyet avantajı için internet üzerinden POP noktalarımıza yazılım tabanlı ağlarımız kullanılarak erişilmek istendiğinde, ek güvenlik olarak "DDOS Mitigation" servisleri ile de destekliyoruz. Bu yeni nesil hayatınızı kolaylaştıracak teknolojileri, deneyimli personelimizle, değerli iş ortaklarımıza ve müşterilerimize ulaştırmanın mutluluğununu yaşıyoruz."
 
DE-CIX Türkiye Bölge Direktörü Bülent Şen ise konuyla ilgili şu açıklamaları yaptı: "DE-CIX olarak çeşitli kullanım senaryoları için hem global hem de bölgesel olarak bulut hizmeti sağlayıcıları ile DirectCLOUD iş ortağı ekosistemini genişletmek için çalışmalarımızı var gücümüzle sürdürürken bu ekosisteme ExodusClouds'u dahil etmiş olmaktan dolayı da son derece mutluyuz. ExodusClouds ile gerçekleştirdiğimiz iş ortaklığı da Türkiye'deki iş dünyası için hızlı, kolay ve en uygun maliyetle ulaşılabilen bulut hizmetler demek."

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:
 
 

 

Binance’ten Kadınlara Özel “Binance Kadın Akademisi”

Mentorluk Programı

 

Binance, sektörel eğitimleriyle kripto ekosistemindeki destekleyici çalışmalarına devam ediyor. Dünya Kadınlar Günü’nde kripto ekosistemindeki kadınlara desteklerini sunmak için 6 haftalık çevrimiçi bir eğitim planlayan Binance; hem blockchain dünyasında stratejiden müşteri ilişkileri yönetimine geniş bir yelpazede bilgiler sunmayı hem de bilgi dolu bir süreç ile kadınların finansal okuryazarlığını artırmayı hedefliyor. Finans, blockchain ve dijital dünya hakkında bilgi edinmek ve kariyerlerini bu yönde geliştirmek isteyen kadınlara yönelik düzenlenecek “Binance Kadın Akademisi” Mentorluk Programı, 20 Mart-10 Mayıs 2023 tarihleri arasında gerçekleşecek. Başvurular ise 7 Mart-14 Mart tarihleri arasında yapılabilecek. Konuyla ilgili görüşlerini belirten Binance Türkiye Genel Müdürü Mücahit Dönmez, “Bugüne kadar kadınların finans ve kripto sektörünün gelişim hızındaki katkılarını ve ilgilerini memnuniyetle görüyoruz. Biz de Binance olarak daha fazla kadına ulaşarak finansal okuryazarlık yetkinliklerinin gelişimine destek olmayı diliyor, gerçekleştirdiği başarılara şahitlik etmeyi istiyoruz” ifadelerini kullandı.

 

Dünyanın lider blokzincir ekosistemi ve kripto para altyapı sağlayıcısı Binance, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü özelinde yeni bir kurs programını başlatacağını duyurdu. Finans alanına ilgi duyan ve profesyonel olarak kripto ekosisteminde var olmak isteyen kadınlara mentorluk sunan program doğrultusunda, 6 hafta sürecek kapsamlı bir eğitim hayata geçirilecek. Binance’in eğitmen ekibi tarafından gerçekleştirilecek kurslarda web3, blokzincir, kripto alanları başta olmak üzere blokzincir alanında pazarlama stratejileri, müşteri ilişkileri yönetimi, halkla ilişkiler gibi çeşitli konu başlıklarında oturumlar düzenlenecek.

 

Finans, blockchain ve dijital alanlardaki ekosistemlere ilgi duyan kadınların katılabileceği programın Binance’in kapsayıcılık ve topluluğa katkı sunma hedefleriyle örtüştüğünü açıklayan Binance Türkiye Genel Müdürü Mücahit Dönmez, “Bugüne kadar kadınların finans ve kripto sektörünün gelişim hızındaki katkılarını ve ilgilerini memnuniyetle görüyoruz. Biz de Binance olarak daha fazla kadına ulaşarak finansal okuryazarlık yetkinliklerinin gelişimine destek olmayı diliyor, gerçekleştirdiği başarılara şahitlik etmeyi istiyoruz” şeklinde konuştu.

 

Kadınların profesyonel blockchain kariyerlerine destek

 

“Binance Kadın Akademisi” Mentorluk Programı kadınların finansal bilgi ve becerilerinin artırılmasına destek olmanın yanı sıra; kripto ürünlerinden para kazanmalarını sağlayacak ipuçlarını içeren eğitim, blockchain alanında profesyonel kariyeri hedefleyen kadınlara da rehber olacak.

 

Finans, blockchain ve dijital dünya hakkında bilgi edinmek ve kariyerlerini bu yönde geliştirmek isteyen kadınlara yönelik düzenlenecek bu çevrimiçi kurs, 20 Mart-10 Mayıs tarihleri arasında gerçekleşecek. Başvurular ise 7 Mart-14 Mart tarihleri arasında yapılabilecek..

 

Başvuru Nasıl Yapılacak?

Eğitim programına katılım için Binance sosyal medya hesaplarını takip edin.
Projenin daha fazla kadın tarafından duyulması için Twitter’da duyuru postunu Retweet’leyin
Instagram’da ise hikayenizde paylaşın. Ardından bu paylaşımlarda yer alan Binance formunu doldurun. Bu formu doldurmak için Binance kullanıcısı olmanız gerekiyor.
Formu doldurduktan sonra, eğitim hakkında duyuruların paylaşılacağı Telegram Kanalına abone olun.
 

Eğitimler online olarak gerçekleşecek. Bu eğitime katılanlar 1000 USD değerinde ödül havuzundan faydalanabilecek ve eğitimi tamamlayan herkes sertifika sahibi olacak. Ayrıca eğitimi başarı ile tamamlayan 5 kişi 100 USD değerinde ödül kazanabilecek.

 

Binance Hakkında

Binance, hacim açısından dünyanın en büyük dijital varlık borsasını da içeren finansal ürün yelpazesi ile dünyanın lider blockchain ekosistemi ve kripto para altyapısı sağlayıcısıdır. Dünyada çağında milyonların güvendiği Binance platformu kendini paranın özgürlüğünü artırmaya adamıştır ve alım-satım ve finans, eğitim, veri ve araştırma, sosyal fayda, yatırım ve kuluçka, merkeziyetsizlik ve altyapı çözümleri ve daha fazlasını da içeren eşsiz bir kripto ürün ve teklifleri yelpazesine sahiptir. Daha fazla bilgi için https://www.binance.com adresini ziyaret edin.

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:
 
Bu yıl 18’incisi düzenlenen Uluslararası Runtalya Maratonu, 5 Mart Pazar günü 45 ülkeden yaklaşık 10 bin kişinin katılımı ile gerçekleşti. Sosyal sorumluluk projelerine verdiği destek ile öne çıkan CK Enerji, maratonda gönüllü çalışanlarından oluşan takımları ile yer aldı. Akdeniz bölgesindeki şirketlerinin genel müdürlerinin de yer aldığı 85 kişilik gönüllülük takımı, Türk Eğitim Vakfı (TEV) ile Kahramanmaraş merkezli depremlerden etkilenen bölgelere destek olmak amacı ile afetzede öğrencilerin eğitimleri ve hayalleri için koştu.
 
“ATILAN HER ADIM AFETZEDELER İÇİN”
2017 yılından bu yana STK’lara destek vermek için Uluslararası Runtalya Maratonu’nda aralıksız olarak yer alan CK Enerji yaptığı açıklamada, “Bu kez maratonun çok farklı bir anlamı var. 6 Şubat günü peş peşe meydana gelen ve 11 ilimizi etkileyen depremler nedeniyle ülke olarak büyük bir üzüntü ve yas içindeyiz. Türkiye geneline yaşanan seferberlik ruhu Uluslararası Runtalya Maratonu’nu da sardı. Bu yıl maratonda atılan her adım afetzedelere destek olmak için. TEV ile birlikte 85 kişilik gönüllü takımımız afetzede öğrencilerin eğitimleri “Yarıda Kalmasın” diye koştu. Şirket olarak bir kere daha hayatını kaybeden vatandaşlara Allah’tan rahmet, yaralılara ve bütün afetzedelere geçmiş olsun dileklerimizi iletiyoruz ” dedi.
 
1 ADIM, 1 HAYAT KOŞUSU
Yerli ve yabancı yoğun katılımla gerçekleştirilen Runtalya’da, 42, 21 ve 10 kilometrelik parkurların yanına bu sene bir parkur da depremden etkilenenlere destek olmak için eklendi. “1 Adım 1 Hayat Koşusu” adı verilen 2 kilometrelik parkura, yalnızca sistem üzerinden bağış yapanlar ücretsiz katılabildi.