Piyasaya Yön Veren Güncel Finans Haberleri

YÜRÜTME VE İDARE BÖLÜMÜ
YÖNETMELİKLER
-- Recep Tayyip Erdoğan Üniversitesi Lisansüstü Eğitim ve Öğretim Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik
-- Yozgat Bozok Üniversitesi Lisansüstü Eğitim-Öğretim ve Sınav Yönetmeliği

Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankasınca Belirlenen Devlet İç Borçlanma Senetleri ve Kira Sertifikalarının tip ve vadeler itibarıyla bugünkü gösterge niteliğindeki günlük değerlerine aşağıdaki linkten ulaşılabilir:

 Link: https://www.tcmb.gov.tr/wps/wcm/connect/060e026b-d4e7-4987-8a20-e7e1bc6e4bbe/dibs1.txt?MOD=AJPERES&CACHEID=ROOTWORKSPACE-060e026b-d4e7-4987-8a20-e7e1bc6e4bbe-p3-LxPr

               (milyon TL)
Tarih       Piyasaya     Piyasadan 
            giriş        çıkış 
---------   ---------    ---------- 
30 Temmuz                 10.043,1  Geçici Rezerv  
30 Temmuz                  4.272,6 GIL
30 Temmuz                 74.571,4 Bankalararası Para Piyasası 
30 Temmuz                  1.000,0 Repo Dönüşü (Miktar Bazlı)
31 Temmuz       669,0               İç Borç İtfası 
31 Temmuz                  1.000,0 Repo Dönüşü (Miktar Bazlı)
01 Ağustos                 1.000,0 Repo Dönüşü (Miktar Bazlı)
02 Ağustos                 1.000,0 Repo Dönüşü (Miktar Bazlı)
05 Ağustos                 1.000,0 Repo Dönüşü (Miktar Bazlı)
07 Ağustos    5.760,0               İç Borç İtfası
09 Ağustos   56.621,0               İç Borç İtfası
14 Ağustos    5.025,0               İç Borç İtfası 
21 Ağustos   40.501,0               İç Borç İtfası
23 Ağustos    2.687,0               İç Borç İtfası
28 Ağustos      705,0               İç Borç İtfası  

04 Eylül     10.110,0               İç Borç İtfası
11 Eylül      6.112,0               İç Borç İtfası
18 Eylül     91.989,0               İç Borç İtfası 

***Merkezi Yönetim İç Borç Ödeme Projeksiyonları***  

Temmuz 24   114.900,0               İç Borç Servisi
Ağustos 24   97.700,0               İç Borç Servisi
Eylül 24    126.700,0               İç Borç Servisi
Ekim 24     125.000,0               İç Borç Servisi
Kasım 24     96.100,0               İç Borç Servisi
Aralık 24    51.200,0               İç Borç Servisi
Ocak 25     192.800,0               İç Borç Servisi
Şubat 25     42.300,0               İç Borç Servisi 
Mart 25      55.100,0               İç Borç Servisi
Nisan 24    211.600,0               İç Borç Servisi
Mayıs 24     98.700,0               İç Borç Servisi     

Türkiye ekonomi gundemi/Açıklanması beklenen ekonomik veriler
Saat    Veri                                    Dönem   Tahmin  Önceki          
------  -----------------------------------     -----   ------  ------
10:00   TÜİK ekonomik güven endeksi             Temmuz          95.8            

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Günümüz koşullarında şirket yeteneklerinin motivasyonunu ve bağlılığını artırmak için sadece maaş zammı yetmiyor. Yeteneklerin ihtiyaçlarına kulak verilmesi talebi ve özel yaşam - iş yaşamı dengesine saygı beklentileri, şirketleri yeni stratejiler üretmeye itmekte. Tüm dünyada 39 ülkede faaliyet gösteren lider yetenek şirketi Randstad’ın 2024 İK Trendleri ve Ücret Raporu’na göre; eğitim, evden çalışma hakkı, ilave ek izin günleri, yemek kartı hatta emeklilik planı bile işverenlerin yetenekleri elde tutma stratejilerinin ilk sırasında yer almakta.

 

Çalışan bağlılığı, şirketlerin sürdürülebilir başarısı için kritik öneme sahip faktörlerin başında geliyor. Geçmişten günümüze bağlılığı artırmanın ve yetenekleri mutlu etmenin en klasik yöntemlerinden biri ise maaş zammı. Ancak değişen hayat şartları karşısında, yetenekler artık maaş zammından çok daha fazlasını bekliyor. Bu nedenle İnsan Kaynakları yöneticileri son dönemde zam dışında avantajlarla yetenekleri ellerinde nasıl tutacakları konusunda yenilikçi çözümler üretmeye odaklandı.

Sunulan yan hakları çeşitlendiren şirketler, yetenekler için artık daha cazip

Randstad’ın 2024 İK Trendleri ve Ücret Raporu’na göre şirketlerin yan hak paketleri günden güne genişliyor. Yemek kartıyla başlayan hak skalası, özel sağlık sigortasıyla devam ederken, şirketin kâr payı dağıtımı, hayat sigortası ve emeklilik planına kadar uzanıyor. Finansal hakların yanı sıra esenlik ve beceri geliştirme hakları kapsamında özel gün ve ek izinler, eğitim, evden çalışma, ücretli ebeveynlik izni/çocuk desteği, psikolojik destek, çalışan destek programları/araçları gibi günümüz şartlarına uygun çeşitli yan haklar artış gösterdi. Bu sayede halihazırda çalışan yeteneklerin, çeşitlenen yan haklar sayesinde şirkete bağlılığı ve motivasyonu artarken, kendilerine de zaman ayırmaları mümkün oluyor. Yetenek avcıları iş görüşme ve mülakatlarda sunulan çok çeşitli yan haklar sayesinde yeni yetenekleri şirket bünyesine katarken, rakiplerine göre avantaj elde ediyor.

Yetenekler işverenlerin desteğiyle kariyerlerinde ilerlemek istiyor

Randstad Türkiye Genel Müdürü Ufuk Gedikli, “İşe alım noktasında adaylar artık sadece maaşlar ve zam oranlarına göre karar vermiyor. Yeni dönemde yetenekler kendi özel alanlarının olmasına, şirketin kendisine değer verdiğini hissetmeye ve sunulan diğer yan haklara önem vermeye başladı. Hazırladığımız 2024 İK Trendleri ve Ücret Raporu’nda “Bir şirketi çekici kılan şey nedir” diye sorduğumuzda ilk sırada ‘rekabetçi maaş ve yan haklar sunmak’ yanıtını aldık. İkinci sıradaysa ‘kariyerde ilerleme fırsatları sunmak ’geldi. Yani yetenekler kendilerini kariyer yolculuğunda destekleyen şirketlerde çalışmak istiyor. Bu bağlamda işverenler 2023 yılında %52 oranında eğitim konulu yan haklar sunarken bu rakam 2024’te %54 oranına çıktı. Yeteneklerin %77’si daha iyi maaş ve iyi koşullar nedeniyle işten ayrılabiliyor. Artık yetenekler maaşın da yanı sıra kendilerine zaman ayırabilecekleri, kendilerini geliştirebilecekleri, hayatlarını kolaylaştırabilecek koşullarda çalışmak istiyor” dedi.

İşverenler evcil hayvanları olanlara doktor kontrolü izni bile vermeye başladı, artık özel hayat ve iş hayatı dengesi iyice görünür hale geldi

İş ve özel hayat dengesi konusunda talebin daha da görünür hale geldiğini belirten Gedikli, “İşverenler resmi tatiller dışında özel gün izni, karne izni, doğum günü izni, regl izni, hatta evcil hayvan sahibi olanlar için veteriner kontrol izni gibi özgür zaman dilimlerini yan hak olarak sunarak, yeteneklerin özel hayatına da vakit ayırmalarına ve dinlenmelerine fırsat veriyor. Bu gibi yenilikler yeteneklerin şirketlere bağlılığını ve motivasyonunu artırırken, uzun süre aynı şirkette çalışmasını da destekliyor. Bu da sürdürülebilir bir çalışma yaşamının anahtar unsurlarından biri olarak öne çıkıyor” diye konuştu.

 randstad hakkında

Randstad, dünyanın en eşitlikçi ve uzmanlaşmış yetenek şirketi olma vizyonuna sahip küresel bir yetenek lideridir. Yetenek ortağı olarak ve dört uzmanlık alanımız olan Operasyonel, Profesyonel, Dijital ve Kurumsal aracılığıyla, müşterilerine ihtiyaç duydukları yüksek kaliteli, çeşitli ve çevik iş gücünü sağlamaktadır. Randstadt İnsanların hayatları için anlamlı roller bulmalarına, ilgili beceriler geliştirmelerine ve işyerlerinde amaç ve aidiyet bulmalarına yardımcı olur. Oluşturduğu değerler aracılığıyla, herkes için daha iyi ve daha sürdürülebilir bir geleceğe olan bağlılığını sürdürmektedir.

 

Hollanda merkezli olan Randstad, 39 pazarda faaliyet göstermekte olup yaklaşık 40.000 çalışana sahiptir. 2023 yılında, 2 milyon yeteneğin iş bulmasına destek olmuş ve 25,4 milyar avro gelir elde etmiştir. Randstad N.V., Euronext Amsterdam'da listelenmektedir.

 

Randstad, Türkiye pazarında ise 2006’dan bu yana faaliyet göstermektedir. Bu pazarda dönemsel ve kalıcı seçme-yerleştirme hizmetleri, İK danışmanlık hizmetleri, on-site destek, değerlendirme ve geliştirme merkezi, İK proje hizmetleri ve bordrolama çözümleri sunmaktadır.

 

Randstad Türkiye uzmanlaştığı birimlerle profesyonel işe yerleştirme yapmaktadır. Bu alanlar,

 

Finans, Muhasebe ve Hukuk
Mühendislik, Tedarik Zinciri, Satın Alma
Satış, Pazarlama ve İK
Teknoloji
Yaşam Bilimleri
Operasyonel hizmetler (mavi yaka, gri yaka)

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Savunma sektöründe başarı için, yapılan yatırımların karşılığında hem bütün gereksinimleri karşılayan hem de en dayanıklı özelleştirilmiş yazılım ve donanıma sahip olabilmek çok kritik.

Mevcut çözümlerimizden biri olan, roda computer'ın uzmanlığı ile desteklenen ve askeri araçlarda kullanım için tasarlanmış olan TOUGHBOOK 40 TACTICAL, savunma sektörünün ihtiyaçlarını karşılamak için kendimizi adamışlığımızın yalnızca bir örneği.

Bunun yanı sıra, Panasonic'in TOUGHBOOK Secure paketi, cihaz filosunun tüm yaşam döngüsü boyunca varlıkları ve verileri korurken savunmada bilgi işlem yeteneklerini geliştirmek için tasarlanmış bir dizi özel hizmet sunuyor.
 
Güvenli cihaz yapılandırmasının önemi
Müşterilere özgün gereksinimleri, cihazların nasıl, nerede ve kim tarafından kullanılacağını doğru anlamak ve bunları güvenilir bir yazılım ve donanım alt yapısı ile karşılayabilmek çok önemlidir. TOUGHBOOK cihazları, üretim esnasında ihtiyaca yönelik ticari kullanıma hazır modifikasyonlar ile donatılabilir. Böylece, hem cihazın ve verilerin güvenlik duruşu artırılabilir hem de operasyonel kullanım esnasında sahadaki gizliliği geliştirilebilir.

Müşteriye özel modifikasyonlarımız konsept ve dağıtım öncesi danışmanlık evresinde başlıyor. Müşterilerimiz ile yakından çalışarak cihazın kullanım alanlarını, boyut ve entegrasyon gibi gereksinimlerini, güvenlik, performans ve bağlantı ihtiyaçlarını dinliyor ve önerilerde bulunuyoruz. TOUGHBOOK cihazlarının modüler olması, kullanıcıların kendilerine uyacak yapılandırmayı, mesela parmak izi ve kart okuyucularıyla kimlik doğrulama özelliği ekleme ihtiyacını, hızla seçebilmesi ve yürürlüğe geçirebilmesi anlamına geliyor.

Savunma sektöründeki müşterilerimiz, TOUGHBOOK cihazlarının dayanıklılığından şüphe duymadan kullanabilir. Bütün askeri düzeyde çalışmak için tasarlanan cihazlarımız en zorlu darbe, düşüş, titreşim, kum, toz, yağmur, rakım ve şiddetli hava koşulları ile daha fazlasına dayanacak şekilde MIL-STD-810H sertifikasyonuna uygun tasarlanıyor.

Hiçbir TOUGHBOOK Secure cihazı bir diğerine benzemiyor. Askeri ve savunma ekipleri için her parametre en küçük detayına kadar özelleştirilebiliyor. Örneğin, gizlilik gereken operasyonlar için LCD ekranların ışıklandırmaları üzerinde daha çok kontrol sağlanabiliyor, yansıma, ışık sızması ve ekran parlamasına karşı esnek bir çözüm sağlanabiliyor.

Güvenli Bağlantı ve İletişim
Mevcut TOUGHBOOK cihazları, "Gizli Mod"a geçiş yaparak kullanıcıların bütün radyo ve görüntü fonksiyonlarını devre dışı bırakmasına imkân tanıyor. Ancak bütün müşterilerimiz ve ilgili kişiler, daha üstün güvenlik sağlamamızın mümkün olup olmadığını merak ediyor.

Panasonic TOUGHBOOK, müşteri talepleri doğrultusunda bağlantı ve iletişim fonksiyonlarının fiziki olarak çıkarılabilmesi ile üstün güvenlik sağlıyor. Çok hassas ortamlarda faaliyet gösterirken WiFi ve Bluetooth bağlantılar çıkarılabilir, bütün bilgi ve sinyal sızıntıları önlenebilir.

Buna ek olarak, tüm mikrofon ve kamera gibi kayıt cihazları da istendiği zaman çıkarılabilir, TOUGHBOOK cihazlarının içerisinde bulunduğu ortamda gönül rahatlığı ve güvenlik sağlanabilir. Esneklik isteyen kullanıcılar için bu özellikler BIOS düzeyinde kapatılabilir ve sertifikalı ortaklar tarafından yeniden devreye geçirilebilir.
 
Üstün veri güvenliği
TOUGHBOOK cihazları, küresel iletişim şirketi Viasat'ın NATO onaylı güvenli sürücüleri veya veri saklama şifreleme sürücüleri ile donatılabilir. Bu, İngiltere'deki en gizli bilgilerin ve altındaki tüm güvenlik seviyelerinin gizliliğini sağlamak için kullanıma onaylanmış Eclypt® Core şifreli dahili Katı Hal Sürücüsünü (SSD) içerir.

TOUGHBOOK cihazları ayrıca Viasat'ın askeri düzeyde 256-bit donanım şifrelemesi ve iki faktörlü kimlik doğrulama kullanarak gelişmiş güvenlik sunan yüksek güvenlikli DARC SSD'sini de barındırabilir.
 
Uzman desteği ve bakım
Panasonic, en zorlu ortamlarda kullanılan dayanıklı cihazların, cihazın çalışma süresini ve verimliliğini en üst düzeye çıkarmaya yardımcı olmak için 7/24, 365 gün uçtan uca desteğe ihtiyaç duyduğunun farkındadır.

Bu nedenle güvenli yapılandırma ve dağıtım; araç teknolojisi ile entegrasyonu, bakımı ve desteği; COTS ve donanım mühendisliği; destekleyici yazılım ve operasyonel yeteneklerde geliştirmeler dahil olmak üzere savunmaya özel eksiksiz bir hizmet paketi sunuyoruz.

Savunma kuruluşları için, görev açısından kritik verilerin güvenli bir şekilde paylaşılabilmesini ve erişilebilmesini sağlamak, nerede olursanız olun kritik öneme sahiptir. TOUGHBOOK Secure, uluslararası savunma partnerlerinin dağıtım öncesi, esnasında ve sonrasında tek nokta üzerinden Panasonic'in özel taşınabilir dayanıklı cihazları ve uçtan uca desteğine erişebildiği bir erişim noktası sunuyor.
  
Panasonic Group Hakkında
1918 yılında kurulan ve bugün dünya çapında tüketici elektroniği, konut, otomotiv, endüstri, iletişim ve enerji sektörlerindeki geniş kapsamlı uygulamalar için yenilikçi teknolojiler ve çözümler geliştirmede küresel bir lider olan Panasonic Group, 1 Nisan 2022'de bir holding şirketi olarak hizmet veren Panasonic Holdings Corporation ve şemsiyesi altında konumlandırılmış sekiz şirket ile bir işletim şirketi sistemine geçti. Grup, 31 Mart 2023 tarihinde sona eren yıl için 8.378,9 milyar yen (yaklaşık 59,4 milyar Euro) konsolide net satış bildirmiştir. Panasonic Group hakkında daha fazla bilgi edinmek için lütfen şu adresi ziyaret edin: https://holdings.panasonic/global/

Panasonic Connect Avrupa Hakkında
Faaliyetlerine 1 Ekim 2021 tarihinde başlayan Panasonic Connect Europe, B2B odaklı ve çevik yeni bir organizasyon oluşturdu.400'den fazla çalışanı olan işletme, geniş iş ürün yelpazesiyle desteklenen "Gemba Process Innovation" adlı yeni B2B çözüm girişimi ile operasyonlara öncülük ediyor.
 
Panasonic Connect Europe'un merkezi Wiesbaden'dedir ve aşağıdaki iş birimlerinden oluşmaktadır:

Mobil Çözümler İş Bölümü, mobil çalışanların dayanıklı Toughbook dizüstü bilgisayarları, iş tabletleri ve el tipi cihazlarıyla üretkenliği artırmalarına yardımcı oluyor.
Yüksek kaliteli ekranların yanı sıra bir dizi yüksek parlaklık ve güvenilir projektör sunan Görsel Sistem Çözümlerini içeren Media Entertainment İş Bölümü; PTZ ve sistem kameraları, video kameralar, Kairos IT/IP platformu, anahtarlayıcılar ve canlı etkinlik çekimi, spor prodüksiyonu, televizyon ve xR stüdyoları için yaygın olarak kullanılan robotik çözümlerden oluşan uçtan uca bir portföyden Akıllı Canlı Prodüksiyon çözümleri sunan Broadcast & ProAV ise Broadcast & ProAV.
Perakende, Lojistik ve Üretim odaklı özel teknoloji çözümleri sunan İş ve Endüstri Çözümleri. Operasyonel verimliliği artırmak ve müşteri deneyimini geliştirmek, işletmelerin her gün en iyi şekilde performans göstermelerine yardımcı olmak için tasarlanmıştır.
Panasonic Factory Solutions Europe, elektronik üretim çözümleri, robot ve kaynak sistemleri ve yazılım çözümleri mühendisliği dahil olmak üzere çok çeşitli akıllı fabrika çözümleri satmaktadır.

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:
 
 Bu yıl 20'ncisi düzenlenen Ambalaj Tasarımı Ulusal Öğrenci Yarışması 2024 için seçici kurul değerlendirme toplantılarını yaparak, finalistleri belirledi. Ambalaj Sanayicileri Derneği (ASD) tarafından Avrasya Ambalaj İstanbul Fuarı katkısıyla, RX TÜYAP iş birliğinde düzenlenen yarışmada 105 proje değerlendirilirken, 14 proje finale kalmaya hak kazandı. Yarışmanın ödül töreni, ASD ve RX TÜYAP'ın iş birliğiyle 23-26 Ekim 2024 tarihleri arasında düzenlenecek 29. Avrasya Ambalaj İstanbul Fuarı'nda gerçekleştirilecek. Yarışmada ilk üç dereceye giren ve mansiyon ödülü kazanan projelere çeşitli ödüller verilecek. Yarışmanın birincisi 30 bin TL'lik, ikincisi 20 bin TL'lik, üçüncüsü ise 15 bin TL'lik ödülün sahibi olacak. Yarışmada ilk üç dereceyi paylaşanlar ile mansiyon ve sertifika ödüllerine layık görülenler, WPO-Dünya Ambalaj Örgütü'nün düzenlediği WorldStar Student ile APF-Asya Ambalaj Federasyonu'nun düzenlediği AsiaStar Yarışmalarına katılma hakkı da kazanacak.
 
Ambalaj Sanayicileri Derneği (ASD) tarafından Avrasya Ambalaj İstanbul Fuarı katkısıyla, RX TÜYAP iş birliğinde bu yıl 20'ncisi düzenlenen Ambalaj Tasarımı Ulusal Öğrenci Yarışması 2024 için seçici kurulun değerlendirme toplantıları tamamlandı. 20.'si düzenlenen Ambalaj Tasarımı Ulusal Öğrenci Yarışması'nda seçici kurul üyelerinin değerlendirmeleriyle finale kalmaya hak kazanan adaylar ve tasarımlar da resmi web sitesinde yayınlandı. Bu yılki yarışma sürecinde 105 proje değerlendirilirken, 14 proje finale kalmaya hak kazandı. 14 proje içinden dereceye girenler ise ödül töreninde açıklanacak. 20. Ambalaj Tasarımı Ulusal Öğrenci Yarışması'nın ödül töreni, ASD ve RX TÜYAP'ın iş birliğiyle 23-26 Ekim 2024 tarihleri arasında düzenlenecek 29. Avrasya Ambalaj İstanbul Fuarı'nda gerçekleştirilecek. Ayrıca finale kalan projelerin tamamı bu fuarda sergilenerek sektörün tüm paydaşlarıyla buluşma fırsatı yakalayacak.
 
KAZANANLAR ULUSLARARASI YARIŞMADA
Yarışmada ilk üç dereceye giren ve mansiyon ödülü kazanan projelere çeşitli ödüller verilecek. Yarışmanın birincisi 30 bin TL'lik, ikincisi 20 bin TL'lik, üçüncüsü ise 15 bin TL'lik ödülün sahibi olacak. Ayrıca yarışma kapsamında 3 kişiye daha 10 bin TL'lik mansiyon ödülü verilecek. Ulusal Öğrenci Yarışması'nda ilk üç dereceyi paylaşan, mansiyon ve sertifika ödüllerine layık görülenler de dahil olmak üzere projelerin sahipleri dilerlerse WPO-Dünya Ambalaj Örgütü'nün düzenlediği WorldStar Student ile APF-Asya Ambalaj Federasyonu'nun düzenlediği AsiaStar yarışmalarına katılabilecek. WorldStar Student 2024 yarışmasında Türkiye'den Eskişehir Teknik Üniversitesi Endüstriyel Tasarım Bölümü öğrencisi İzzet Duyar, Ev Kategorisinden Altın Ödül ve İstanbul Teknik Üniversitesi Endüstriyel Tasarım Bölümü öğrencisi Fatma Akkan Bronz Ödül almaya hak kazanmıştı. Yarışmanın sertifika ödülü ise 8 Türk projesine giderek toplamda 10 ödül Türkiye'nin olmuştu. AsiaStar 2023 yarışması öğrenci kategorisinde ise Türkiye 8 ödüle layık görülmüştü.
 
AMBALAJ TASARIMI KRİTİK ÖNEMDE
Bir ambalaj tasarımının en az içinde bulunan ürün kadar değerli olduğuna dikkat çeken ASD Başkanı Zeki Sarıbekir, "Ambalajın tasarımı tüketici tercihlerinde de kritik bir öneme sahip. Katma değerli üretim için de ambalaj tasarımı büyük önem taşıyor. Biz de ASD olarak tasarımın ve tasarımcıların gelişmesi için elimizden geleni yapıyoruz. Yaptığımız çalışmaların da gerekli ilgiyi gördüğüne şahit olmak bizleri mutlu ediyor. Giderek artan ilgiyle takip edilen yarışmamıza katılan genç tasarımcılarımızın vizyonuna güveniyor ve sonuna kadar destekliyoruz." dedi.
İşte finale kalan projeler*;

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:
 
 
 2024 yılının başlarından itibaren küresel manzara tıpkı madalyonun iki yüzü gibi: daha temiz, geleceğe daha yeşil bir gezegen bırakma zorluğu ve bunun ortak geleceğimiz için temsil ettiği bir fırsat olarak karşımıza çıkıyor. Konunun uzmanlarına göre teknoloji, bu dönüşümsel fırsatın kilidini açabilecek anahtar olsa da maksimum sürdürülebilirlik faydalarını elde etmek için ondan nasıl yararlanılacağını anlamak kritik önem taşıyor.
 
Dell Technologies Türkiye ve ECIS Ülke Müdürü Işıl Hasdemir, "Bu hassas dengeyi sağlamak, sürdürülebilir BT çözümlerine dayanan ve en iyi uygulamaları hayata geçiren bütüncül bir yaklaşım gerektiriyor. Aslında yatırım, kullanım, verimlilik veya bunların tamamına ilişkin birçok sorunun cevabı sürdürülebilir BT'de bulunabiliyor" diyor.
 
Sürdülebilir bir BT stratejisi için izlenmesi gereken 5 temel temel adım olduğunu söyleyen Hasdemir, söz konusu adımları şöyle açıklıyor:
1. Altyapının optimize ve modernize edilmesi
Aktif olarak kullanılmayan veya az kullanılan sunucular gibi verimsiz BT varlıkları, veri merkezlerinde en çok enerji israfı nedenlerinden biri olarak değerlendiriliyor. İlk adım olarak, BT ortamınızın kapsamlı bir denetimini yaparak en çok güç tüketen ve verimsiz ekipmanları belirleyin. Bu ekipmanları değiştirmek ve modern, daha enerji verimli çözümler uygulamak verimliliği artırabilir, ısıtma ve soğutma sistemlerini optimize edebilir ve alan gereksinimlerini azaltabilir.
Veri merkezini optimize etmenin bir diğer yolu da mevcut altyapınızdan daha fazla verim almak. Özellikle kapasite kullanımı, güç ve ısı yönetimi; yüksek performanslı donanım, etkili cihaz güç yönetimi ve akıllı veri merkezi güç yönetimi yoluyla sıklıkla iyileştirilebilecek alanlar olarak öne çıkıyor.
Veri merkezi enerji verimliliğini optimize etmek, dikkatli bir planlamanın yanı sıra gelişmiş güç, ısı ve soğutmayı da dikkate alan diğer bileşenlerin daha bilinçli ve sürdürülebilir bir şekilde kullanılmasını gerektirir. Örneğin portföyümüzde, müşterilerimizin veri merkezlerindeki enerji israfını azaltmak için teknolojimizi sürekli olarak daha verimli ve daha az enerji tüketir hâle getirmeye çalışıyoruz.
Otomasyon teknolojileri ve telemetri verileri de güç yönetiminde insan müdahalesi ihtiyacını ortadan kaldırarak süreci basitleştirdikleri için kritik öneme sahip. Bu teknolojilerin uygulanması, yoğun olmayan zamanlarda güç tüketimini azaltmaya ve enerji performans sorunlarını daha hızlı tespit etmeye yardımcı olabilir. Yapay zekâ, yazılım tabanlı uygulamalar ve eko modları gibi diğer yeni teknolojiler de müşteri ve altyapı ürünlerinin ısı ve güç ihtiyaçlarının yönetimini destekleyebilir. Eski sistemlerin güvenli ve sorumlu bir şekilde geri dönüştürülmesini sağlamak için bunları ne zaman kullanım dışına çıkarmanız gerektiğini bilmek bu analizin önemli bir parçası olarak öne çıkıyor.
2. Daha azla daha fazlasını yapın
Donanım konsolidasyonu, karbon emisyonlarını ve veri merkezlerinin kapladıkları fiziksel alanı azaltmanın en iyi yollarından biri. Günümüzde kuruluşlarda üstel veri büyümesi, depolama ortamları için maliyetleri ve karmaşıklığı artırıyor. Veri merkezleri ve uzak tesisler; artan işletme maliyetleri, depolama yönetimi ve veri koruma sorunlarıyla karşı karşıya kalıyor. Kritik öneme sahip verileri merkezî mimariler altında konsolide ederek işletmeler, enerji tüketimini ve bilgi işlem yoğunluğunu azaltırken, toplam sahip olma maliyetini (TCO) düşürebilir ve çevreyi destekleyebilir.
3. Çevre dostu kaynakları benimseyin
BT endüstrisi, lityum veya kobalt gibi yüksek enerji ve su tüketimi ile çevresel zararlara yol açan mineraller de dâhil olmak üzere sınırlı ham maddelere önemli ölçüde bağımlı. Bu ham maddelere alternatifler giderek daha fazla talep görüyor çünkü hâlihazırda kullanımda olan malzemelerden yararlanmak, ilave doğal kaynakları tüketmemek ve üretimlerinde ve ürün yaşam döngüsü boyunca daha az sera gazı salınımı yapmak anlamına geliyor. Örneğin, yeni piyasaya sürülen Latitude AI bilgisayarımızın pillerinde, elektrikli araç bataryalarından elde edilen yüzde 50 geri dönüştürülmüş kobalt kullanılıyor.
Yeni ve daha çevre dostu malzemeler için inovasyon yapmak, daha sürdürülebilir BT'yi teşvik etmeye yardımcı olacaktır. En hızlı uygulanabilecek girişimlerden biri de BT tasarım sürecinin, ürünlerin ve malzemelerin mümkün olduğunca uzun süre dolaşımda kalmasını sağlayan kapalı döngü modelinde işlemesidir.
4. Geri dönüşüm ve yeniden kullanım
Birleşmiş Milletler'e göre, dünya genelinde 57,4 milyon ton elektronik atık üretiliyor. Geri dönüşüm oranları ise hâlâ düşük seviyelerde. Örneğin, e-atık geri dönüşümünde dünya lideri olan AB'de bile e-atıkların sadece yüzde 35'inin düzgün bir şekilde toplandığı ve geri dönüştürüldüğü bildiriliyor. Tüketicilere ve ticari müşterilere sunulan onarım, geri kazanım ve yeniden kullanım hizmetlerini artırarak, artık işe yaramayan teknolojiyi daha fazla geri kazanmayı ve ürünlerin ve malzemelerin mümkün olduğunca uzun süre kullanımda kalmasını sağlamayı hedefliyoruz.
Sürdürülebilir alternatifler her üretim hattında bulunmayabilir, bu nedenle geri dönüşüm ve yeniden kullanımın tutarlı bir şekilde gerçekleştirilmesi de kritik öneme sahip. Geri dönüştürülmüş plastik ve okyanus atığı plastikler ambalajlarda ve ürünlerde kullanılabilir. Değerli metaller ve mineraller içeren atık elektronik eşyalar da önemli ham madde kaynaklarıdır.
Daha basit bir ürün tasarımı yaklaşımı; daha az ham madde kullanımını, yeniden kullanım ve geri dönüşüm için bileşenlerin ve malzemelerin daha kolay çıkarılmasını ve kullanım dışına alınan BT ekipmanlarının geri kazanımını otomatikleştiren hizmet olarak sunulan (aaS) iş modellerinin gelişmesini sağlar.
5. BT'nin ömrünü uzatın
Onarılabilir ve sürdürülebilir tasarımlar geliştirdikçe cihazların kullanım ömrü de uzuyor. Ancak kullanıcılar, daha güçlü bir model daha düşük bir maliyetle veya daha yüksek performansla sunulduğunda elektronik cihazlarını kolayca değiştirme eğiliminde. Kısaca belirtmek gerekirse, bir cihazın kullanım süresi ne kadar uzun olursa çevre için o kadar iyidir. Her cihazın en uzun süre kullanılmasını sağlamak için üreticilerin, donanımın gelecekteki gereksinimlere göre yükseltilebilir olmasını ve yazılım ve güvenlik güncellemelerinin mevcut hizmet sözleşmesinin dışında da sunulmasını sağlamaları gerekir.
Ekipmanları onarmak kullanım ömrünü uzatır ve neredeyse her zaman yeni cihazlar satın almaktan daha sürdürülebilirdir. Bunun başarılı olabilmesi için bileşenlerin kolayca değiştirilebilmesi, kullanım kılavuzlarının kolay bulunup anlaşılabilir olması ve yedek parçaların ve garantilerin kolayca erişilebilir olması önemlidir. Cihazları onararak kullanım ömürlerini uzatmak ve bu süreçte malzemeleri yeniden kullanmak, döngüsel ekonominin kritik unsurlarından olup onarımın, BT endüstrisi için uyarlanabilir bir çözüm olarak önem kazandığını görüyoruz.
Özetle teknoloji, bizi sürdürülebilirlik hedeflerimize ulaştırma potansiyeline sahip ve sürdürülebilir bir BT stratejisinin beş temel ayağını benimseyen kuruluşlar, verimlilik ve çevresel faydalar elde etme konusunda lider konuma gelebilirler.