Piyasaya Yön Veren Güncel Finans Haberleri

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Hazır giyim-perakende, enerji, tarım ve teknoloji sektörlerindeki yatırımlarıyla Türkiye’nin öncü gruplarından Gürmen Group’ta üst düzey bir atama gerçekleşti. Gürmen Group’un yeni Satış Genel Müdür Yardımcısı perakende sektöründe uzun yıllar tecrübesi bulunan Erkmen Onbulak oldu.

Kariyerine 2000 yılında Zorlu Tekstil Grubu’nda başlayan Erkmen Onbulak, burada sırasıyla Satış ve Bölge Müdürlüğü, Pazarlama Müdürlüğü ve Perakende Organizasyonlardan Sorumlu Genel Müdür Yardımcılığı görevlerini yürüttü. 2011 yılında Zorlu Tekstil Grubu’nun Linens Pazarlama Genel Müdürlüğü’ne getirilen Onbulak, Zorlu Tekstil Grubu Perakende Organizasyonlarından Sorumlu Genel Müdürlüğü görevine atandı. 2020 yılı itibarıyla Hunca Kozmetik A.Ş ve HuncaLife CEO’su olarak göreve başlayan Onbulak, son olarak Karaca Lisans ve Marka Yönetimi Başkan Yardımcısı olarak görev aldı.

Onbulak, İstanbul Üniversitesi İktisat Fakültesi’nde lisans ve doktora, İstanbul Teknik Üniversitesi’nde Executive MBA, Harvard Business School’da ise yüksek lisans programını tamamladı.

Erkmen Onbulak, bünyesinde erkek moda markaları RAMSEY ve KİP ile Maspo Enerji, Gökkale Tarım, Gürmen Teknoloji gibi şirketleri bulunduran Gürmen Group’un bundan sonraki satış faaliyetlerine liderlik ederek yön verecek.

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Türkiye’nin dijital dönüşümüne öncülük eden Türk Telekom, 5G teknolojisini kültür ve sanatla buluşturuyor. Hayatın her alanını yenilikçi uygulamalarla zenginleştiren Türk Telekom’un sunduğu teknolojiyle Türkiye’nin 5G altyapısına sahip tek kültür ve sanat merkezi olan Atatürk Kültür Merkezi’nde (AKM) yenilikçi bir uygulama daha hayat geçirildi. 5G destekli VR (Sanal Gerçeklik) teknolojisiyle sanatı harmanlayan Türk Telekom, sanatseverlere yepyeni bir izleme deneyimi sunuyor. Türk Telekom Opera Salonu’ndaki etkinliklere geç kalan ziyaretçiler ilk perdeyi AKM’deki Türk Telekom Lounge alanında VR gözlüklerle eş zamanlı olarak takip edebilecek. Türk Telekom’un 5G altyapısı sayesinde hayata geçirilen uygulamayla, Türk Telekom Opera Salonu birebir modellendi. 360 derece ve 4K çözünürlükte canlı video yayını ile salon dışındaki izleyiciler, VR gözlükler aracılığıyla kendilerini etkinlik alanının içindeymiş gibi hissedebiliyor. Bu yenilikçi uygulama, artık AKM Türk Telekom Opera Salonu’ndaki tüm etkinliklerde kullanıma sunulacak.

 

Türk Telekom Pazarlama ve Müşteri Deneyimi Genel Müdür Yardımcısı Zeynep Özden, “Türk Telekom olarak Türkiye’nin dijital dönüşümünde öncü rol üstleniyor, teknolojiyi hayatın her alanına entegre etmek için çalışıyoruz. Fiber altyapıdaki gücümüzü mobil ağlar ile birleştirerek başlattığımız Fiber Mobilite çağında 5G’ye en hazır operatör olarak 5G’nin dönüştürücü gücünün, kültür ve sanat gibi hayatın kalbine dokunan alanlarda deneyimlenmesini sağlıyoruz. Ana destekçisi olduğumuz, kültür ve sanatın merkezi AKM’de de sanatseverleri pek çok yenilikçi uygulamayla buluştururken, bunlara bir yenisini daha ekledik. AKM’de hayata geçirdiğimiz teknoloji sayesinde, etkinliklere geç kalan ve salona girmek için ikinci perdeyi bekleyen sanatseverler, gösterilerin ilk perdesini VR gözlükler ve 5G teknolojisiyle salondaymış gibi eş zamanlı olarak takip edebiliyor. İlk perdeye geç kalan sanatseverlerin gösteriden kopmaması, teknolojinin insan hayatına sağladığı faydanın en somut örneklerinden biri” dedi.

 

Dijital geleceğin inşasında en yeni teknolojileri hayata geçirerek, hayatın her alanında kullanıcılarına fayda sağlamayı amaçlayan Türk Telekom, kültür-sanat deneyiminde de yeni bir dönemin kapılarını aralıyor. Türk Telekom’un ana destekçisi olduğu ve Türkiye’nin en önemli kültür sanat merkezlerinden biri olan AKM’de 5G teknolojisiyle hayata geçirilen yenilikçi uygulama, sanatseverlerin etkinliklere kesintisiz bir şekilde erişimini mümkün kılıyor. AKM’de yer alan Türk Telekom Lounge’da kurulan 5G destekli VR deneyim alanı sayesinde, Türk Telekom Opera Salonu’ndaki gösterilerin ilk perdesini kaçıran izleyiciler, salonun kapıları kapanmış olsa bile performansa sanal gerçeklik teknolojisiyle eşlik edebiliyor. VR gözlükleriyle 4K çözünürlükte ve 360 derece görüş açısıyla yayınlanan gösteri, izleyiciye salonda olma hissini yaşatıyor. Böylece sanatseverler, ilk perdeyi izledikten sonra ikinci perdeye fiziksel olarak katılım sağlayarak, gösteriyi kaldıkları yerden takip edebiliyor.

 

“Sanatı 5G ile geleceğe taşıyoruz”

Türk Telekom’un hayatın her alanında sağladığı faydalara değinen Türk Telekom Pazarlama ve Müşteri Deneyimi Genel Müdür Yardımcısı Zeynep Özden, “Türk Telekom olarak Türkiye’nin dijital dönüşümünde öncü rol üstleniyor, teknolojiyi hayatın her alanına entegre etmek için çalışıyoruz. Uzaktan ameliyat, akıllı tarım, kültür sanat ve spor gibi birçok farklı alanda 5G teknolojisini kullanarak, ilklere imza attık. Fiber altyapıdaki gücümüzü mobil ağlar ile birleştirerek başlattığımız Fiber Mobilite çağında 5G’ye en hazır operatör olarak 5G’nin dönüştürücü gücünün, kültür ve sanat gibi hayatın kalbine dokunan alanlarda deneyimlenmesini sağlıyoruz. Ana destekçisi olduğumuz kültür ve sanatın merkezi AKM’de sunduğumuz bu özel uygulama ile ilk perdeye geç kalan sanatseverlerin gösteriden kopmaması, teknolojinin insan hayatına sağladığı faydanın en somut örneklerinden biri. Daha önce Ankara’daki Cumhurbaşkanlığı Külliyesi’nde bir ilk olarak hayata geçirdiğimiz 5G bağlantısıyla, Cumhurbaşkanlığı Çocuk Orkestrası konserini İstanbul’da, AKM’den canlı ve salondaymış gibi izleme imkânı sunmuştuk. AKM Türk Telekom Lounge’da uygulamaya aldığımız bu teknoloji sayesinde, bundan böyle AKM Türk Telekom Opera Salonu’ndaki etkinliklere geç kalan sanatseverler VR gözlüklerle gösterilerin ilk perdesini salondaymış hissiyatıyla izleyebilecek. Sanatı teknolojiyle bir araya getirerek sanatseverlere yeni deneyimler sunmaya, teknolojiyi hayatın her alanında faydaya dönüştürmeye devam edeceğiz” dedi.

 

Sanatseverler, Türk Telekom’un AKM’de 5G teknolojisiyle hayata geçirdiği yenilikçi uygulamayı AKM Türk Telekom Opera Salonu’nda yer alan tüm etkinliklerde deneyimleyebilecek.

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Sigorta sektöründe yenilikçi çözümleriyle öne çıkan Magdeburger Sigorta, web sitesini güncelleyerek engelli bireyler için kullanıcı dostu bir hale getirdi. Siteye eklenen “Erişebilirlik Aracı” ve “İşaret Dili Çeviri Sistemi” sayesinde görme, işitme ve diğer fiziksel engelleri bulunan kullanıcılar sigorta hizmetlerine daha kolay ulaşabiliyor.

 

Güncellenen web sitesi, uluslararası standartlara uygun olarak yapay zekâ destekli işaret dili uygulaması, sesli yönlendirme seçenekleri, renk körlüğü modu, ekran okuma ve yazı fontu büyütme gibi birçok farklı özelliğiyle kullanıcıların hizmetlerden eşit şartlarda yararlanmasını mümkün kılıyor. Ayrıca motor beceri zorlukları ya da bilişsel farklılıkları bulunan bireyler için de kullanım kolaylığı sağlanıyor.



Kullanıcılar, web sitesinin sol üst köşesinden “İşaret Dili Çeviri Sistemi”ne tıklayarak içeriklere işaret diliyle ulaşabilirken; sağ alt köşede yer alan “Erişebilirlik Aracı” simgesinden farklı profillere göre kişiselleştirilmiş erişim ayarlarını seçebiliyor. Körlük, görme bozukluğu, motor beceri bozukluğu, disleksi, DEHB, epilepsi gibi farklı ihtiyaçlara göre özelleştirilmiş erişim profilleriyle herkes için daha kapsayıcı bir deneyim sunuluyor.



“Eşit erişilebilirlik bizim için bir tercih değil, sorumluluktur”

Magdeburger Sigorta Pazarlama ve Müşteri Yönetimi Direktörü Gökhan Özden, konuya ilişkin açıklamasında, “Dijitalleşme, yalnızca teknolojik bir gelişme değil, aynı zamanda toplumu etkileyen köklü bir dönüşümdür. Biz de şirket olarak bu projeyle bir yandan kullanıcı deneyimini iyileştirirken, bir yandan da tüm bireylere eşit erişim imkânı sunmayı amaçlıyoruz. Teknolojinin gücünü daha kapsayıcı ve adil bir dünya yolunda kullanmayı önemsiyoruz. Engelli bireylerin dijital hizmetlerimize eşit şekilde erişebilmesi, bizim için bir tercih değil sorumluluktur.” ifadelerini kullandı.



Sosyal etki yaratan dijital dönüşüm

Magdeburger Sigorta’nın işitme engelli ve sağır bireylerin bilgiye ve hizmete erişiminde yaşadıkları zorlukları giderme yönünde teknolojik çözümler üreten “Engelsiz Çeviri” girişimi iş birliğiyle hayata geçirdiği bu proje, şirketin sürdürülebilirlik ve sosyal sorumluluk politikalarıyla da doğrudan örtüşüyor. Bu yenilikle, dijitalleşmenin sadece teknolojiye yatırım değil, insan odaklı bir dönüşüm olduğu anlayışı da güçlü bir şekilde ortaya konuluyor.

 

 

Magdeburger Sigorta Hakkında:

180 yıldır sigortacılık sektöründe yenilikçi hizmet ve çözümleriyle faaliyet gösteren Magdeburger Sigorta, 1844 yılında Almanya’nın Magdeburg kentinde kurulmuş ve kurulduğu dönemden itibaren dünyanın sayılı sigorta şirketleri arasına girmiştir. 1906 Büyük San Francisco depremi dahil Avrupa ve Amerika Birleşik Devletleri’nde pek çok felakette sigortalılarının yanında olmuştur.

1995 yılında el değiştiren Magdeburger Sigorta’nın Türkiye’deki hisseleri de aynı dönem içerisinde devredilmiştir. Magdeburger Sigorta, 23 yıl sonra 2018 yılında 100% Türk sermayeli Bor Holding tarafından satın alınmıştır.

Sigortacılık sektöründe yetkin kadrosu, güçlü acente ağı, yenilikçi ve güvenilir hizmet anlayışını paydaşlarıyla buluşturan Magdeburger Sigorta, faaliyetlerine hedeflerini büyüterek emin adımlarla Bor Holding çatısı altında devam etmektedir.

Magdeburger Sigorta A.Ş. bir BOR Holding iştirakidir.

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

 Lojistik sektörünün lider global markası DHL, Türkiye’de faaliyet gösteren 5 farklı iş biriminin çalışanlarının değerlendirmesi sonucunda, Great Place to Work “En İyi İşveren” sertifasını almaya hak kazandı. Bu yıl ilk kez, DHL eCommerce Türkiye, DHL Express Türkiye, DHL Freight Türkiye, DHL Global Forwarding Türkiye ve DHL Supply Chain Türkiye olmak üzere 5 birimin ortak başvurusuyla Great Place to Work anketine katılan şirket, çalışan bağlılığı ve memnuniyetine dayalı insan kaynakları stratejileriyle sertifikanın sahibi oldu.

DHL, Türkiye’deki 5 iş biriminin genel müdürleri konuyla ilgili yaptıkları ortak açıklamada, Great Place to Work “En İyi İşveren” sertifikasını almanın, şirketler arasındaki güçlü sinerjinin ve kurum kültürünün değerli bir yansıması olduğunu belirtti. DHL genel müdürleri açıklamada şunları söyledi: “DHL Group şirketleri olarak ortak amacımız olan “insanları birleştirmek , yaşamları iyileştirmek” hedefi etrafında birleşiyor ve yaptığımız her işin odağına önce “insan” yaklaşımını koyuyoruz. Çalışanlarımızın özverisi, mutluluğu ve ekip ruhu kurum kültürümüzü güçlü kılıyor. İşini tutkuyla yapan ve her zaman mükemmeli yakalamak için çalışan bu büyük ekibin bize duyduğu güvenin gururunu ve sorumluluğunu taşıyoruz. Binlerce DHL çalışanının değerlendirmesiyle, insan kaynakları alanındaki en prestijli organizasyonlardan Great Place to Work tarafından düzenlenen ankette, “En İyi İşveren” sertifikasını almaya hak kazandığımız için çok mutluyuz. DHL eCommerce Türkiye, DHL Express Türkiye, DHL Freight Türkiye, DHL Global Forwarding Türkiye ve DHL Supply Chain Türkiye, bu yıl güçlerini birleştirdi ve “tek DHL” olarak GPTW sertifika programına katıldı. Böylece hep birlikte, bir kez daha “Tercih Edilen İşveren” olma stratejimizdeki başarımızı kanıtladık. Türkiye’deki 5 DHL şirketi adına, iş modelimizdeki gücümüzü bu önemli organizasyona taşımaktan ve “En İyi İşveren” sertifikasını kazanmaktan büyük memnuniyet duyduğumuzu ifade etmek isteriz.”

Bu yıl, 128 ülkede DHL Group bünyesindeki çalışanlar Great Place to Work anketine katıldı. Anket, çalışanların iş yerindeki deneyimlerini ölçerek, güven endeksine dayalı; güvenilirlik, saygı, adalet, gurur ve takım ruhu temellerini esas alıyor. Yalnızca en iyi sonuçları alan şirketler “Dünyanın En İyi İşverenleri” listesine girebiliyor. DHL’in tüm iş birimlerini birleştirerek tek yapı altında ankete katılma stratejisi, şirketin “Tercih Edilen İşveren” olma hedefi doğrultusunda, güvenli ve pozitif bir çalışma ortamı sunma, rekabetçi yan haklar sağlama ve çalışan gelişimi ile kapsayıcılığı destekleme yaklaşımını gösteriyor.

DHL Hakkında

1969 yılında kurulan DHL, lojistik sektörünün lider global markasıdır. DHL bünyesinde yer alan birimler, ulusal ve uluslararası paket teslimatından e-ticaret gönderi ve taşımacılık çözümlerine, uluslararası ekspres kara, hava ve deniz yolu taşımacılığından endüstriyel tedarik zinciri yönetimine uzanan benzersiz bir lojistik hizmet portföyü sunar. Dünya çapında 220’yi aşkın ülke ve bölgede yaklaşık 602 bin çalışanıyla DHL, müşterilerinin sınırları aşmasına, yeni pazarlara ulaşmasına ve işlerini büyütmesine yardımcı olur.

 

Teknoloji, yaşam bilimleri, sağlık, mühendislik, üretim & enerji, perakende ve otomotivin de aralarında bulunduğu pek çok büyümekte olan pazar ve sektöre özel çözümleriyle “Dünyanın lojistik şirketi” olarak konumlanan DHL, DHL Group’un bir parçasıdır. Gerek sürdürülebilir ticaret uygulamaları gerekse topluma ve çevreye karşı duyduğu sorumlulukla, dünyaya pozitif katkı sağlayan DHL Group, 2050 itibarıyla sıfır emisyon hedefine ulaşmayı amaçlamaktadır.

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Türkiye’de yaklaşık 1200 istasyonunda her gün 1 milyondan fazla misafiri ağırlayan Shell&Turcas’ın Tedarik Zinciri Direktörlüğü ve İcra Kurulu Üyeliği’ne Bilal Gümüşsoy getirildi.

Türkiye, İsviçre, Tayland ve Hollanda gibi ülkelerde 25 yılı aşkın uluslararası deneyime sahip olan Gümüşsoy yeni görevinde; biyoyakıtlar, GTL, LPG ve katkı maddeleri dâhil olmak üzere tüm ana yakıt değer zincirlerinden sorumlu Shell&Turcas Tedarik Zinciri ekibine liderlik edecek.

Aynı zamanda Gümüşsoy, Shell Avrupa Tedarik Liderlik Ekibi’nin de bir parçası olacak.

Mobilite ve yerel dağıtım şirketleri gibi iç ve dış müşterilere hizmet veren ekibin sorumluluk alanında, rafineriler ve ticaret birimleriyle olan arayüz yönetimi, hidrokarbon anlaşmaları, kanal optimizasyonu, iş geliştirme, lojistik ve ikmal anlaşmaları, fiyat riski yönetimi, tedarik operasyonları gibi çok çeşitli süreçler yer alıyor.

Shell’de daha önce Kurumsal Satınalma ve Birleşmeler (M&A), Strateji, Tedarik Zinciri ve Satınalma alanlarında görev yapan Gümüşsoy, ortak girişimlerin kurulması, tedarik zinciri yönetimi, ticari anlaşmalar ve şirketlerin yeniden yapılandırılması gibi alanlarda görev aldı. Ayrıca, Ticaret ve Tedarik İş Geliştirme Lideri ve Doğu pazarlarından sorumlu Mobilite Ağı Küresel Kategori Müdürü rollerinde bulundu. Mobilite/e-mobilite, madeni yağlar ve LNG gibi birçok alanda inorganik ve stratejik projelere liderlik etti.

Bilal Gümüşsoy, Orta Doğu Teknik Üniversitesi Endüstri Mühendisliği mezunudur ve INSEAD’da M&A ve Finans üzerine eğitim almıştır.

KCHOL Kısa Vadeli Alım Önerisi
Alım Aralığı : 150,30 - 151,00 Hedef Fiyatlar: 154,90 - 160,50, Zarar Kes Seviyesi : 147,80
Günlük grafikte 21 ve 50 günlük basit hareketli ortalamaların üzerinde seyreden hissede, RSI indikatörü 50
referans seviyesi üzerinde pozitif bölgede hareket etmektedir. DI+, DI- kesişimi sonrası bir süre sınırlı geri
çekilme kaydeden hissede, ortalamaların üzerinde kalışını pozitif olarak değerlendiriyor, hissede yükseliş
eğilimlerinin devam edebileceğini düşünüyoruz.


  Gedik Yatırım Menkul Değerler A.Ş.
  www.gedik.com

                                     ***
                               Yasal Uyarı
 
 Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeler yatırım danışmanlığı kapsamında değildir.Yatırım danışmanlığı hizmeti ; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır.Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır.Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabılır.Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir.

rapor ektedir.

 Halk Yatırım Menkul Değerler A.Ş.
 www.halkyatirim.com.tr

                             * * *
  Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeler yatırım danışmanlığı kapsamında değildir.Yatırım danışmanlığı hizmeti ; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır.Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır.Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabılır.Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir.