Tüm Alışverişlerinizde Kargo Bedava.
Sepetiniz Boş
Görünüşe göre henüz seçim yapmamışsınAlışverişe Başla
Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:
TEİD Akademi “Kurumsal Etik ve Uyum Yönetimi” eğitim programı hayata geçtiği 2016 senesinden bu yana toplam 12 dönem olarak gerçekleşti. 13 Ocak’ta gerçekleşen 12. dönem mezuniyetinde mezun sayısı 330 olurken, 49 saatlik eğitim programında, her dönem 30 kadar eğitmen görev aldı ve TEİD Akademi’nin toplam eğitmen sayısı ise 70’i aştı.
“Kurumsal Etik ve Uyum Yönetimi” eğitim programı sonucunda katılımcılar; s¸irketlerinin yerel ve ku¨resel pazarlardaki etik ve uyum risklerini yo¨neterek, etik ve uyum programlarını oluşturabilirken, c¸alıs¸anlar ic¸in bu konularda egˆitimler hazırlayabiliyor ve etik degˆerlerinin s¸irketin is¸ yapma tarzına yansımasını sagˆlayacak adımları atabiliyor.
TEİD Etik ve İtibar Derneği, TEİD Akademi Eğitim Komitesi ve TEİD Akademi eğitmenlerinden oluşan bir komite tarafından hayata geçirilen “Kurumsal Etik ve Uyum Yönetimi” eğitim programı her dönem güncel gelişmeler ışığında revize edilerek zenginleştiriliyor.
Yeni dönem 17 Ocak 2023’te başladı
TEİD Akademi “Kurumsal Etik ve Uyum Yönetimi” eğitim programı yeni dönemi 17 Ocak 2023 tarihinde Koç Holding A.Ş. Topluluğu bünyesinde çalışan uyum yöneticilerine yönelik olarak başladı. Toplam 42 saatlik program kapsamında 32 değişik ders başlığı 29 profesyonel eğitmenden dinlenecek.
TEİD aynı zamanda “Etik ve Uyum Yöneticisi (Seviye 6) Meslek Standardı”nı hazırlayarak, Haziran 2018’de Resmî Gazete’de yayımlanıp yürürlüğe girmesini sağladı. TEİD Akademi Eğitim Programı da bu meslek standardına göre hazırlandı.
TEİD ayrıca “Geleceğin Etik Liderleri” projesi kapsamında, genç neslin etik konusundaki farkındalığını artırmak ve sorumlu liderler yetişmesine destek olmayı amaçlarken bu proje kapsamında yürüttüğü faaliyetlerinin arasına bir yenisini daha ekledi. TEİD, bugüne kadar “Geleceğin Etik Liderleri” projesi ile gençler nezdinde etik farkındalık geliştirmeyi hedeflerken artık TEİD Academy Next Gen ile “Geleceğin Etik ve Uyum Yöneticileri”ni yetiştirerek kapasite geliştirme safhasına da adım attı.
