Piyasaya Yön Veren Güncel Finans Haberleri

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Küresel Siber Güvenlik lideri Palo Alto Networks’ün istihbarat birimi Unit 42'nin baş araştırmacısı Anna Chung yaz aylarında artan seyahatler ve tatil harcamalarıyla birlikte oltalama (phishing) saldırılarının da yüksek oranda arttığına dikkat çekiyor. Bu saldırılara karşı bazı önlemler paylaşan Chung, Avrupa’daki emniyet görevlilerine siber suç faaliyetleri konusunda danışmanlık yapıyor.
 
Okulların kapanmasıyla birlikte pek çok aile tatile çıkmak için havalimanlarına ve diğer ulaşım merkezlerine akın ediyor. Veriler, tatil harcamalarının bu yıl 2022'ye kıyasla yüksek oranda arttığına işaret ediyor. Örneğin, Türkiye’nin de dahil olduğu EMEA bölgesinde paket tatil rezervasyonlarında önceki yıla göre yüzde 27 oranında bir artış olurken 2023’ün ilk üç ayında uçak bileti satışlarının yüzde 36 yükseldiği görülüyor (Cardlytics).
 
Geçen yıl sonuna göre saldırılar ikiye katlandı!
Tatil harcamaları artarken para ve kişisel verilerimizi çalmak için kendilerini seyahat markaları gibi gösteren phishing (oltalama) saldırılarında artış olduğu önemli bir gerçek. Küresel Siber Güvenlik lideri Palo Alto Networks’ün istihbarat birimi Unit 42'nin baş araştırmacısı Anna Chung'un seyahatle ilgili oltalama saldırıları konusundaki yeni bir analizi bu tür siber suç saldırılarının geçen yıla göre çok daha fazla olacağını öngörüyor. Bu doğrultuda aynı bölgede 2023 Nisan ayında zirve yapan oltalama saldırılarının 2022’nin zirvesi aralık ayına göre ikiye katlanmış olduğu görülüyor.
 
Avrupa’daki emniyet görevlilerine siber suç faaliyetleri konusunda danışmanlık yapan Anna Chung tatilcilerin nasıl hedeflendiğini şöyle anlatıyor:
 
“En yaygın oltalama girişimleri dolandırıcıların kendilerini tanınmış markalar ve hizmet sağlayıcıları gibi göstermesi şeklinde oluyor. Böylece dolandırıcılık faaliyetleri daha başarılı olabiliyor çünkü kullanıcılar bu tür oltalama sitelerini hizmet sağlayıcılarının resmi siteleriyle karıştırabiliyor. Bu tür saldırılar kişileri maddi zarar, veri kaçağı veya hesapların ele geçirilmesi gibi risklere maruz bırakmanın yanı sıra seyahat hizmeti sağlayıcılarının itibarını da zedeleyebiliyor. Diğer yandan bu yıl seyahat hizmeti sağlayıcıları üzerindeki baskının yüksek olduğunu özellikle vurgulamak gerekiyor. Dark Web ve diğer yeraltı pazaryerlerinde faaliyet gösteren sahte seyahat şirketlerinin son derece aktif olduğunu gözlemliyoruz. Bu dolandırıcılar genellikle kişilere yüzde 60'a varan büyük indirimlerle otel rezervasyonları, araç kiralama ve uçak biletleri/turlar teklif ediyor. Birçoğu bu hizmetler için tanınmış seyahat rezervasyon sitelerinden yararlanıyor ve çalınmış bilgilerle ödeme yapıyor.
 
Oltalama saldırılarının 2023'teki yükselme trendi göz önüne alındığında yolcular ve seyahat sektörünün dolandırıcılar açısından kazançlı bir hedef olmaya devam ettiğini ifade eden Chung, yapay zeka destekli oltalama araçlarının ve tekniklerinin geliştirilmesi nedeniyle seyahat sektörü dahil herkesin tetikte olması gerektiğinin altını çiziyor.
 
Anna Chung tatil fırsatları arayanlara şunları öneriyor:
 
1- Bir kişinin hesap ayarları veya kişisel bilgileriyle ilgili olanlar veya acil durum hissi uyandıranlar dahil olmak üzere her türlü şüpheli e-posta mesajındaki linklere veya eklere tıklarken temkinli olun.
2- Gelen kutunuzdaki şüpheli e-postalarda göndericinin adresini doğrulayın.
3- Login bilgilerinizi girmeden önce her web sitesinin URL'sini ve güvenlik sertifikasını iki kere kontrol edin.
4- Oltalama saldırısı olduğundan şüphelendiğiniz girişimleri bildirin.

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Türkiye’nin dijitalleşmesine liderlik etme vizyonuyla faaliyet gösteren Vodafone, geleceğin teknolojilerine yön verecek genç yetenekleri bünyesine katmaya devam ediyor. Vodafone’un 2008 yılından beri sürdürdüğü Discover Genç Yetenek Programı’nın yeni dönem başvuruları sonuçlandı. Türkiye’nin dört bir yanından 5 bini aşkın gencin başvurduğu programa 24 farklı üniversiteden 70 genç kabul edildi. Programa katılanların %59’unu kadın çalışanlar oluşturdu. Genç Discover’ların %50’si ticari, %37’si teknoloji, %13’ü de destek ekiplerde kariyer yolculuklarına başladı.
 
Geleceğin liderleri olarak gördükleri genç yetenekleri keşfetmeyi ve organizasyonlarına katmayı önemsediklerini belirten Vodafone Türkiye İcra Kurulu Başkan Yardımcısı Nazlı Tlabar Güler, şunları söyledi:
 
“Vodafone’un global ölçekte tüm ülkelerinde uyguladığı Discover Genç Yetenek Programı ile tam 16 yıldır şirketimizin genç ve dinamik yüzünün en büyük temsilcilerini ağırlıyoruz. Yüksek potansiyele sahip gençleri Vodafone’a kazandırarak, lokal ve global kariyer olanaklarından faydalanmalarına, eğitim-gelişim programları ile desteklenmelerine olanak tanıyor ve aynı zamanda Vodafone Türkiye’nin yetenek havuzunu genişletmeyi amaçlıyoruz. Uzun yıllardır devam ettirdiğimiz bu programla liderlerimizi de kendi içimizden yetiştirmeyi hedefliyoruz. Halihazırda şirketimizin yönetim kadrolarında bu programdan yetişmiş çalışma arkadaşlarımızın olması bize doğru yolda olduğumuzu gösteriyor. Discover Genç Yetenek Programı ile bugüne kadar 700’den fazla genç yeteneği bünyemize kattık. Ağustos başı itibarıyla 70 yeni mezun daha aramıza katıldı. Bu arkadaşlarımız, bakış açılarını ve dinamizmlerini organizasyonun tüm birimlerine yansıtmaları amacıyla şirketimizin satış, pazarlama, teknoloji, finans, insan kaynakları gibi fonksiyonlarında konumlandırıldı. Organizasyonumuzdaki dijital rollerde ve yeni iş kollarını oluşturan ekiplerde de Discover’lara yer veriyoruz. Her zaman olduğu gibi gelecekte de gençler bizim en büyük motivasyonumuz ve rehberimiz olmaya devam edecek.”
 
Tüm Vodafone ülkelerinde uygulanıyor
 
Discover Genç Yetenek Programı; üniversite 4. sınıf öğrencileri, yeni mezunlar ve en fazla bir yıl tam zamanlı iş tecrübesi bulunanlar için özel hazırlanmış bir kariyer programı. Tüm Vodafone ülkelerinde uygulanan, adayların aynı standart işe alım sürecinden geçtiği bu global program kapsamında, Vodafone bünyesine katılan genç yetenekler için yoğun bir eğitim ve gelişim programı uygulanıyor. Gençler, ilk yıl farklı bölümlerde iki rotasyon yaparak hem teknoloji/telekomünikasyon sektörünü, hem de Vodafone'u yakından tanıma ve kariyerlerine daha bilinçli tercihler yaparak başlama imkânı buluyor. Vodafone içinde yayınlanan ilanlar aracılığıyla farklı lokal ve global fırsatları değerlendirebiliyorlar.
 
Beceri odaklı yaklaşım uygulanıyor
 
Discover Genç Yetenek Programı kapsamında son 3 yıldır beceri odaklı yaklaşım uygulanıyor. “Kendine yatırım yap, yeni fikirler üret, dene-yanıl, sorgula” anlayışına dayanan beceri odaklı yaklaşımla yarattığı uzmanlık patikalarının rotasyon ve eğitimlerle zenginleştiği bir program tasarlayan Vodafone, çalışanların kendilerini farklı açılardan geliştirebilmesi için zaten bildiklerinin üstüne yeni bilgiler ekleyebilecekleri eğitim programları, yeniden beceri kazanma ve beceride derinleşme patikaları sunuyor. Bu kapsamda bu yıl da yeni mezunların beceri kazanması için 7 patika içinde 7 farklı gelişim yolculuğu, bu yolculuk boyunca 2 farklı rotasyon sunulacak.
 
 
Vodafone hakkında
Vodafone, Avrupa ve Afrika’nın en büyük telekom şirketidir. Daha iyi bir gelecek hedefiyle, bireylerin yaşam kalitesini artıran, kritik sektörlerde dijitalleşmeyi sağlayan, kapsayıcı ve sürdürülebilir dijital toplumları mümkün kılan teknolojileri sunuyoruz.
17 ülkede 300 milyonu aşkın müşteriye mobil ve sabit iletişim hizmetleri sunuyor, 46 ülkede daha mobil ağlarda iş ortaklıkları yürütüyoruz. Aynı zamanda, Nesnelerin İnterneti (IoT) alanında dünya lideri bir şirket olarak, 167 milyonu aşkın cihaz ve platformu birbirine bağlıyoruz. Afrika’nın en büyük finansal teknoloji platformu Vodacom Finansal Hizmetler ve M-Pesa ile 7 ülkede 71 milyonu aşkın kişiye hizmet veriyoruz.
2040 yılına kadar net sıfır emisyona ulaşmak ve çevresel etkimizi azaltmak üzere çalışmalarımızı sürdürüyoruz. Aynı şekilde, müşterilerimize de 2030 yılına kadar 350 milyon ton karbon emisyonunu azaltmada yardımcı oluyoruz. Ayrıca, 2025 yılına kadar şebeke atıklarımızın yüzde 100’ünü yeniden kullanma, yeniden satma ya da geri dönüştürme hedefimiz doğrultusunda, cihaz atıklarının azaltılmasına yönelik aksiyonlarımıza devam ediyoruz.
Daha fazla bilgi için www.vodafone.com adresini ziyaret edebilir, @VodafoneGroup Twitter hesabımızı takip edebilir ve www.linkedin.com/company/vodafone adresinden LinkedIn bağlantısı kurabilirsiniz.

*Almanya tüketici enflasyonu beklenildiği gibi Temmuz ayında aylık 0.3% artarken, yıllık bazda 6.2% arttı. Enflasyondaki yüksek seyir gücünü korumaya devam ediyor.

*Cumhurbaşkanlığı tarafından Resmi Gazete'de yayınlanan karara göre, AB dışındaki ülkelerden yapılacak bazı altın ve mücevher ürünlerinin ithalatında yüzde 20 oranında ek mali yükümlülük getirileceği duyuruldu.

*Philly Fed Başkanı Harker yaptığı açıklamada, Eylül ortasına kadar verilerde endişe verici bir durum yaşanmazsa faiz oranının sabit tutulabileceğine ve faizleri sabi tutma noktasına gelinmesi durumunda bir süre bu seviyede kalınması gerektiğini ifade etti. Açıklamalarının devamında, faizlerin kısa vadede düşürülmesine yönelik bir sonuç öngörmediğini ve işsizliğin biraz artacağı yönünde beklentisinin olduğunu söyledi.

*Haziran ayına ait ticaret dengesi verilerinde ABD ticaret dengesi 65.5 milyar dolar, Kanada ticaret dengesi 3.73 milyar kanada doları ve Fransa ticaret dengesi 6.7 milyar euro açık verdi.

*FED'den Barkin yaptığı açıklamada, GSYİH'nin sağlam kalmaya devam ettiğini ve işgücü piyasasının dikkat çekici derece dirençli olduğunu ifade etti. Açıklamalarının devamında faiz oranı tercihi hakkında bir sinyal vermedi.


Ikon Menkul
 ikonmenkul.com.tr

***
                        Yasal Uyarı
 
  Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeler yatırım danışmanlığı kapsamında değildir.Yatırım danışmanlığı hizmeti ; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır.Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır.Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabılır.Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir.

ALTIN
Ons Altın geçtiğimiz Cuma günü beklenti altı gelen Tarım Dışı verisi ile bir miktar yükselmişti. Ancak FED'in önem verdiği diğer verilerden olan Ortalama Saatlik Kazançlar ve İşsizlik Oranı oldukça güçlü gelmiş ancak piyasa bunu çok umursamamıştı. Yeni hafta itibariyle piyasalar veriyi tekrar fiyatlamaya başlıyor. ABD Dolar endeksi güçlenirken, Ons Altın tarafında da güçlü düşüşler yaşanıyor. Bugün itibariyle 1932'nin altına güçlü bir şekilde sarktı. Bu desteğin altında kapanış olursa 1900'e doğru hızlı bir çekilme gözlemleyebiliriz.

Akşam saatlerine gelirken olası tepkilerde öncelikle 1932'nin üstüne çıkmasını beklemekle birlikte, haftalık ana diren 1947 seviyesindedir.

Destekler: 1912 - 1900 - 1885

Dirençler: 1932 - 1947 - 1973


Ikon Menkul
 ikonmenkul.com.tr

***
                        Yasal Uyarı
 
  Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeler yatırım danışmanlığı kapsamında değildir.Yatırım danışmanlığı hizmeti ; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır.Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır.Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabılır.Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir.

Çevre ve Şehircilik Bakanlığı Çevresel Etki Değerlendirmesi, İzin ve Denetim Genel Müdürlüğü web sitesinde yayınlanan ilanda konuya ilişkin şu bilgiler verildi:

MERSİN ili ERDEMLİ, ilçesi MERSİN İLİ, ERDEMLİ İLÇESİ, KARAAHMETLİ MAHALLESİ, 103 ADA, 483-484-448-449-477-479 PARSELLER mevkiindeki TOYOTA BOSHOKU TÜRKİYE OTOMOTİV SANAYİ VE TİCARET A.Ş. tarafından yapılması planlanan GÜNEŞ ENERJİ SANTRALİ (GES) projesi ile ilgili olarak MERSİN Valiliğimize sunulan P.T.D. Dosyası Çevresel Etki Değerlendirmesi Yönetmeliği'nin 16. maddesi doğrultusunda incelenmiş ve projeye ilişkin ÇED Süreci başlamıştır. İlgililere ve kamuoyuna duyurulur..