Piyasaya Yön Veren Güncel Finans Haberleri

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

 
Eylül 2021'de faaliyetlerine başlayan ve altı ay gibi kısa bir sürede hizmetini 81 ile taşıyan Sendeo, şubesiz operasyonu sayesinde hem satıcıların hem de alıcıların deneyimlerine pozitif yönde katkı sağlıyor.
 
Klasik kargo yapılanmasından farklı olarak şubesiz operasyonla hizmet verdiklerini söyleyen Sendeo Genel Müdürü Özgün Şahin, "Klasik kargo operasyonundan farklı olarak dağıtım ve teslimat süreçlerimizde şubeler bulunmuyor. Gönderiler doğrudan 81 ildeki 11 transfer, 20 dağıtım merkezimiz üzerinden alıcılarla buluşuyor" dedi. KOBİ'lerin öncelikleri arasında da zamanında ve eksiksiz teslimat olduğunu söyleyen Şahin, "KOBİ'lerin yüzde 70'inden fazlası zamanında ve eksiksiz teslimatı olmazsa olmazları arasında gösteriyor. Şubesiz operasyonumuz ve inovatif çözümlerimizle KOBİ'lerin ve tüm müşterilerimizin yanındayız" ifadelerini kullandı.
 
"Müşteri memnuniyetinde liderliği hedefliyoruz"
Şubesiz operasyon ile birlikte iş süreçlerini dijitalleştirerek self servis hale getirdiklerini dile getiren Şahin, "Müşterilerimiz Sendeo 7/24 hizmetimizle web sitemizden, çağrı merkezinden ya da WhatsApp hattımızdan doğrudan bizlere ulaşabiliyor. Müşteri memnuniyetinin temelinde operasyon kadar bir diğer önemli kriter de çözüm sunmak. Bu doğrultuda sahadaki yüzümüz olan Saha Operasyon Sorumlularımız (SOS) için geliştirdiğimiz SOS APP ile gönderiler en kısa rota üzerinden alıcılarla buluşuyor. Hem doğrudan müşterimiz olan KOBİ'leri hem de onların müşterisi olan alıcıları dinliyor, hizmetimizi geliştiriyoruz. Hizmet ve müşteri odaklı yaklaşımımız, çözüm geliştirme anlayışımız iş sonuçlarımıza da yansıyor. Nisan ayı tavsiye skorumuz 89. Güler yüzlü hizmetimiz ve kargo takibiyle ilgili sunduğumuz seçeneklerden olumlu dönüşler alıyoruz. Müşteri memnuniyetinde liderliği hedefliyoruz ve bunun için farklı uygulamaları, yenilikleri hayata geçirmeye devam edeceğiz" diyerek sözlerini noktaladı

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

 

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Vodafone, gençlik markası Vodafone FreeZone ile genç müşterilerine ayrıcalıklı teklifler sunmaya devam ediyor. Vodafone FreeZone, tatile girmeye hazırlanan genç müşterilerini sevindirecek yeni bir kampanya başlattı. “FreeZone güzellikleriyle başkasın. Hadi gel, tatil başlasın!” mottosuyla karne dönemine özel olarak düzenlenen kampanyada, FreeZone’lular akıllı telefon, akıllı saat, tablet, hoparlör ve kulaklıklarda 1.000 TL’ye varan indirim fırsatından yararlanabilecek. Vodafone’un Red ve Süper Uyumlu tarifelerini kullanan genç müşterileri kapsayan kampanyada Faturaya Ek Ödeme kolaylığı da sunulacak.
 
Kampanyayı değerlendiren Vodafone Türkiye İcra Kurulu Başkan Yardımcısı Meltem Bakiler Şahin, şunları söyledi:
 
“Vodafone FreeZone çatısı altında, gençlere her zaman yeni fırsatlar sunuyoruz. Genç müşterilerimizin ihtiyaçlarına yönelik ayrıcalıklı ve bütçe dostu teklifler geliştirmeye önem veriyoruz. Karne ve tatil sevincini bir arada yaşayan gençlerimiz için ‘FreeZone güzellikleriyle başkasın. Hadi gel, tatil başlasın!’ söylemiyle yeni bir kampanya düzenliyoruz. Bu kapsamda, genç müşterilerimiz akıllı telefon, akıllı saat, tablet, hoparlör ve kulaklıklarda 1.000 TL’ye varan indirim fırsatından yararlanabilecek. Bu vesileyle, gençlerimize keyifli bir tatil dönemi diliyoruz. Vodafone FreeZone olarak, yenilikçi ürün ve servislerimizle genç müşterilerimizin hayatını kolaylaştırmaya devam edeceğiz.”
 
12 aya varan ödeme kolaylığı
 
Vodafone FreeZone’un karne kampanyasında genç müşterilere seçili ürünleri indirimlere ek 12 aya varan ödeme kolaylığıyla satın alma imkânı sunulacak. Buna göre, FreeZone’lular Xiaomi Redmi 10 128GB akıllı telefonu ayda 685 TL, Samsung Galaxy A04 128GB akıllı telefonu ayda 599 TL, JBL Wave 300 kulaklığı ayda 134 TL ve Apple 20 W USB-C güç adaptörünü ayda 51 TL’ye 12 ayda ödeme kolaylığıyla satın alabilecekler. Vodafone FreeZone ayrıca, avantajlı GB teklifleri ve gençlerin en çok sosyalleştikleri alanlarda sunduğu kahve, sinema, seyahat indirimleriyle onlara destek olmaya devam ediyor.
 
Vodafone FreeZone’un karne kampanyası Haziran sonuna kadar devam edecek. Kampanyadan faydalanmak için vodafone.com.tr adresi ya da Vodafone mağazaları ziyaret edilebilir.
 
 
Vodafone hakkında
Vodafone, Avrupa ve Afrika’nın en büyük telekom şirketidir. Daha iyi bir gelecek hedefiyle, bireylerin yaşam kalitesini artıran, kritik sektörlerde dijitalleşmeyi sağlayan, kapsayıcı ve sürdürülebilir dijital toplumları mümkün kılan teknolojileri sunuyoruz.
17 ülkede 300 milyonu aşkın müşteriye mobil ve sabit iletişim hizmetleri sunuyor, 46 ülkede daha mobil ağlarda iş ortaklıkları yürütüyoruz. Aynı zamanda, Nesnelerin İnterneti (IoT) alanında dünya lideri bir şirket olarak, 160 milyonu aşkın cihaz ve platformu birbirine bağlıyoruz. Afrika’nın en büyük finansal teknoloji platformu Vodacom Finansal Hizmetler ve M-Pesa ile 6 ülkede 56 milyonu aşkın kişiye hizmet veriyoruz.
2040 yılına kadar net sıfır emisyona ulaşmak ve çevresel etkimizi azaltmak üzere çalışmalarımızı sürdürüyoruz. Aynı şekilde, müşterilerimize de 2030 yılına kadar 350 milyon ton karbon emisyonunu azaltmada yardımcı oluyoruz. Ayrıca, şebeke atıklarımızın yüzde 100’ünü yeniden kullanma, yeniden satma ya da geri dönüştürme hedefimiz doğrultusunda, cihaz atıklarının azaltılmasına yönelik aksiyonlarımıza devam ediyoruz.
Daha fazla bilgi için www.vodafone.com adresini ziyaret edebilir, @VodafoneGroup Twitter hesabımızı takip edebilir ve www.linkedin.com/company/vodafone adresinden LinkedIn bağlantısı kurabilirsiniz.

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Form MHI Klima Sistemleri, bu yaz da üstün Japon teknolojili Mitsubishi Heavy klimalarıyla tüm mekanların vazgeçilmezi olmaya hazırlanıyor. Çevre dostu R32 gazlı Mitsubishi Heavy klimalar, 5 yıl garanti fırsatıyla Form-Mitsubishi Heavy konsept mağazalarında tüketicileri bekliyor.
Sıcak havaların etkisini göstermesiyle, sağlıklı serinlik arayanların imdadına Mitsubishi Heavy klimalar yetişiyor. Üstün Japon teknolojisiyle donatılan Mitsubishi Heavy klimalar, bulunduğunuz ortamı enerji tasarruflu olarak serinletirken, çevre dostu R32 gazı ile doğanın korunmasına da katkıda bulunuyor. Tüm bu özelliklerinin yanı sıra üstün filtrasyon teknolojisi ve kendi kendini temizleme özelliğiyle ortam havasını taze ve temiz tutarak sağlığınızı koruyor.
Üstün Japon teknolojisiyle donatılan R32 gazlı yeni nesil Mitsubishi Heavy klimalar, 5 yıl garanti fırsatıyla 100’e yakın Form-Mitsubishi Heavy konsept mağazasında tüketicileri bekliyor.

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Aras Kargo katkılarıyla gerçekleşen “Kurumsal Değerler” başlıklı Vizyon 100 toplantısında 200 şirketin CEO’ları ve üst düzey yöneticileri bir araya geldi. Toplantının moderatörlüğünü yapan Aras Kargo Genel Müdürü ve Yönetim Kurulu Üyesi Utku Ayyarkın şirketlerin mali yönden kazanımlarının yanı sıra değer kazanımlarına odaklanmalarının önemine vurgu yaptı. Toplantıda yapılan ankette değerlerden; iş sürekliliği, çalışan hakları ve mutluluğu, yeşil dönüşüm ve fırsat eşitliği öne çıktı.

Türkiye’nin öncü ve yenilikçi kargo şirketi Aras Kargo’nun katkılarıyla gerçekleşen Kurumsal Değerler Vizyon 100 Toplantısı’nda büyük çoğunluğu CEO olmak üzere yaklaşık 200 şirketin üst düzey yöneticileri bir araya geldi. 30 Mayıs 2023 tarihinde gerçekleşen toplantıda 20 şirketin üst düzeyi konuşma yaptı. Toplantı katılımcıları arasında yapılan bir ankette öne çıkan kurumsal değerler arasında iş sürekliliği, çalışan hakları ve mutluluğu, yeşil dönüşüm, karbon salınımı, atık yönetimi, eğitim ve sağlıkta fırsat eşitliği ile doğal afetler ve toplum bilinci yer aldı.

Toplantının moderatörlüğünü yapan Aras Kargo Genel Müdürü ve Yönetim Kurulu Üyesi Utku Ayyarkın toplantı sonucuna dair değerlendirmelerde bulundu. Ayyarkın “Günümüzde şirketlerin mali yönden kazanımlarının yanı sıra değer kazanımlarını da konuşmak gerekiyor. Topluma, çalışanlarına, müşterilerine ne gibi katkılar verdikleri önemli. Toplantı katılımcıları arasında yaptığımız ankette öne çıkan değerler, kurumların çevre bilinci, iş sürekliliği, çalışan hakları ve mutluluğu ile fırsat eşitliğine eğildiğini gösteriyor” dedi

Yeşil dönüşüm hayati önem kazandı

Çevresel bilincin öneminin giderek daha kritik hale geldiğinin altını çizen Ayyarkın, “Teknolojik ilerlemeleri takip etmede, enerjiye, hammaddeye, yetenekli insan kaynağına ulaşmada şirketler tüm dünyada zorluklar yaşıyorlar. Öte yandan, dünya nüfusunun artış hızına paralel olarak kaynakları aynı hızda artıramıyoruz. Dolayısıyla gelecek kuşakların kaynaklara erişiminde zorluk yaşayacağı değerlendiriliyor. Karşı karşıya olduğumuz iklim krizi, gıda üretimi ve su kaynaklarına erişim de dahil olmak üzere bir dizi sorunu beraberinde getiriyor. Bu aciliyet karşısında ülkeler ve kurumlar 2050 yılına kadar karbon nötr olma taahhüdü veriyorlar. Umarız bu hedeflere ulaşırız, çünkü yeşil dönüşüm, kapsamlı tarım politikaları ve bu alanda ortaya konacak teknolojik iyileştirmeler hayati önem kazandı” ifadelerini kullandı.

Çalışan mutluluğu performansı en az %25 artırıyor

Yetenekleri elde tutmanın önemini vurgulayan Ayyarkın “Sektör bağımsız olarak kurumlar istedikleri yeteneklere ulaşmada zorluk yaşıyor. Dolayısıyla şirketlerin yetenek kaybetmelerinin maliyeti de artıyor. Buna karşın, çalışan mutluluğunun performansı en az %25 artırdığı tahmin ediliyor. Dolayısıyla çalışan hakları ve mutluluğu şirketlerin en çok önem vermesi gereken konuların başında geliyor” dedi.

Toplumu ilerletmenin anahtarı fırsat eşitliğinde

Ayyarkın şunları söyledi: “Toplumun ilerleme kapasitesini hızla artırmanın en önemli unsuru tüm fertlerinden yararlanabilmekte yatıyor. Bu ise ancak iş dünyasında ve eğitimde fırsat eşitliğinin sağlanması ile mümkün olur. Artık gelişen teknolojiler yardımıyla her işi herkes yapabilir hale geldi. Bundan faydalanmalıyız”

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

2016’dan bu yana hızlı, kolay, hesaplı ve keyifli finansal ürün ve hizmetler geliştiren ve geçtiğimiz yıl sigorta aracılığı alanında bir şirket kurarak yenilikçi ve geleneksel sigorta ürünlerini kullanıcılarına daha iyi deneyimlerle sunmaya başlayan Papara, yeni ürünü Konut Sigortası’nı duyurdu. Böylece kullanıcıların Papara’dan kolayca satın alabileceği sigorta ürünlerine Cep Telefonu, Evcil Hayvan ve Seyahat Sağlık sigortalarından sonra Konut Sigortası da eklendi.
 
Yangın, su baskını, sel, hırsızlık gibi riskleri kapsıyor
Papara’nın her bütçe için, hesaplı fiyatlarla sunduğu Konut Sigortası ürünü, üç farklı paket içeriyor. Paket kapsamları birbirleriyle büyük ölçüde örtüşse de teminat tutarları açısından farklılaşıyor. Mini, Standart ve Plus olarak adlandırılan paketlerin her biri yangın, su baskını, sel, fırtına, hırsızlık, hava ve kara taşıt çarpması gibi kapsamları içerirken, Standart ve Plus Paket'te bu teminatlara ek olarak cam kırılması, kapkaç, ferdi kaza, 3. şahıs maddi bedeni kapsamları ekleniyor. Ayrıca paket teminat tutarları da artıyor. Hem ev sahipleri hem de kiracılar, Papara'dan Konut Sigortası satın alabiliyor.
 
Kombi veya klima bakımı ile %5 anında nakit hediye
Papara’dan Konut Sigortası satın alan kullanıcılar, yılda bir defaya mahsus olmak üzere kombi veya klima bakımı hizmetinden yararlanabiliyor. Ayrıca Papara’nın harcadıkça anında nakit kazandıran programı Cashback ile %5 anında nakit kazanıyor. Kullanıcılar, e-Devlet Kapısı Nüfus ve Vatandaşlık İşleri’nden alabilecekleri NVİ Adres No ile ikamet ettikleri adres için birkaç adımda tüm teklifleri görüntüleyebiliyor ve kendilerine uygun teklifi seçerek işlemlerini tamamlayabiliyor. Kullanıcılar Papara hesaplarındaki tutarla ödeme yapabildiği gibi, kredi kartıyla ödeme yaparak 12 aya varan taksit seçeneğinden yararlanabiliyor.
 
Bir yıl içinde üçüncü sigorta ürünü
Papara, sigorta aracılığı alanındaki ilk ürünü olan Cep Telefonu Sigortası’nı Eylül 2022’de duyurmuştu. Evcil Hayvan Sigortası ürününü Ocak 2023’te kullanıcılarıyla buluşturan finansal teknoloji şirketi, bahar ve yaz dönemlerinin gelişiyle duyulan ihtiyaç artan Seyahat Sağlık Sigortası'nı da nisan ayının başında tanıttı. Konut Sigortası, Papara’nın 2023 içinde duyurduğu üçüncü sigorta ürünü oldu. Şirket ilerleyen dönemde sağlık danışmanlığı sigortası, ferdi kaza sigortası, tamamlayıcı sağlık sigortası gibi ürünleri yenilikçi bir yaklaşımla sunmaya hazırlanıyor.

 
Papara Hakkında
Papara, KPMG tarafından Global FinTech 100'de listelenen Türkiye’nin lider FinTech şirketidir. Türkiye’den seçilen 68’inci Endeavor girişimi olma başarısını gösteren Papara, özgün LinkedIn verileri ile belirlenen “LinkedIn En İyi Startup’lar 2022” listesinde ilk sırada yer almış, dünyanın önde gelen FinTech topluluklarından Finovate tarafından düzenlenen 2022 Finovate Awards’da “En İyi Mobil Ödeme Çözümü” seçilmiştir. 2016 yılında finansal hizmetleri herkes için hızlı, kolay, hesaplı ve keyifli hâle getirmek amacıyla kurulan Papara’nın 16 milyondan fazla bireysel kullanıcısı, aralarında Uber, Yandex gibi şirketlerin de bulunduğu 1.500’ü aşkın ticari kullanıcısı vardır. 530’dan fazla çalışanı olan ve Happy Place to Work® kapsamında Türkiye’nin en mutlu işyerleri arasında gösterilen Papara, ürün ve hizmetlerini daha geniş coğrafyalara yayarak bölgenin lider ve rekabetçi finansal teknoloji şirketi olmayı hedefliyor.

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

AXA Sigorta, Groupama Sigorta’yı satın alma sürecinde hisse devrinin tamamlanmasının ardından acenteleriyle bir araya geliyor. İzmir’deki acenteleri ile buluşan Şirket, “Birlikte Daha Güçlüyüz” mottosuyla yoluna devam ediyor.

 

Türkiye’nin köklü ve öncü sigorta şirketi AXA Sigorta, Groupama satın alma sürecinde hisse devrinin tamamlanmasıyla, toplamda ulaştığı 4000’e yakın acente ile gücüne güç katarak büyümeye devam ediyor. Geniş bir dağıtım kanalı ağına sahip olan Şirket, acenteleriyle bir araya geldiği buluşmalarının İzmir ayağını 31 Mayıs’ta gerçekleştirdi. Ege Bölgesi acenteleriyle Kaya Otel İzmir’de düzenlenen buluşmaya AXA Sigorta’nın tüm İcra Kurulu Üyeleri ve bölge ekibi de katıldı.

 

Geniş acente ağı, güçlü bölge organizasyonu ve sağlam sermaye yapısı ile yoluna devam eden AXA Sigorta’nın İzmir’deki etkinliğinde “Birlikte Daha Güçlüyüz” mesajı öne çıktı. Sigortacılığın deneyim isteyen itibarlı bir meslek olduğunun altını çizen AXA Sigorta CEO’su Yavuz Ölken konuşmasında şunlara da değindi: “AXA Sigorta olarak biz, işimizi sadece sigorta satmak olarak görmüyoruz. ‘İnsanlığın gelişmesi adına insanlar için değerli olanı korumak’ marka amacımız doğrultusunda müşterilerimizin yalnızca canlarını ve mal varlıklarını değil, aynı zamanda sevdiklerini, hayallerini ve geleceklerini de olası risklere karşı koruma altına almayı hedefliyoruz. Bunu da sürdürülebilir kılmaya çalışıyoruz. 2018 yılında başlattığımız tutkulu büyüme yolculuğumuzda bugün geldiğimiz noktada hedefimiz 1+1'i 3 yapmak. Bunu da birlikte başarabileceğimize olan inancımız tam.”

 

Satın alma sonrası satış kanalları acente yapısı ilgili bilgi veren AXA Sigorta Satış ve Pazarlama Başkanı ve İcra Kurulu Üyesi Firuzan İşcan ise şöyle konuştu: “AXA Sigorta olarak, bizi sektörde pozitif ayrıştıran en büyük özelliğimiz güçlü bölge teşkilatlanmamız sayesinde acentelerimizle sürekli temas halinde olmamız. Bugün her bölgemizde satıştan hasara teknikten tahsilata büyük bir ekip olarak acentelerine hizmet veren sektördeki tek şirketiz. ‘Ödeyenden çözüm ortağına dönüşüm’ olarak adlandırdığımız yaklaşımımızı AXA Sigorta’nın en önemli yapı taşlarından biri olarak gördüğümüz acentelerimiz ile sürdüreceğiz. Gelişen acente ağımızın bize katacağı güç ile Sürdürülebilir Gelişim ve Büyüme hedefimiz için çalışmaya devam edeceğiz.”

 

AXA Sigorta, 7 farklı ilde acenteleri ile bir araya gelmeye devam edecek. “Birlikte Daha Güçlüyüz” mottosu ile gerçekleştirecekleri toplantılara katılacak olan AXA Sigorta İcra Kurulu Üyeleri, il il gezerek toplamda 4 binin üzerinde acente ile buluşmayı hedefliyor.

Çevre ve Şehircilik Bakanlığı Çevresel Etki Değerlendirmesi, İzin ve Denetim Genel Müdürlüğü web sitesinde yayınlanan ilanda konuya ilişkin şu bilgiler verildi:

İZMİR ili ALİAĞA, ilçesi Kalabak Mah.,Yağcılar Mevkii, 177 Ada 12 Parsel mevkiindeki Emiroğlu İnşaat Taahhüt San. ve Tic. Ltd. Şti. tarafından yapılması planlanan Lisanssız Güneş Enerji Santrali (2,94516 MWm/2,7 WMe/ 2,42ha) projesi ile ilgili olarak İZMİR Valiliğimize sunulan P.T.D. Dosyası Çevresel Etki Değerlendirmesi Yönetmeliği'nin 16. maddesi doğrultusunda incelenmiş ve projeye ilişkin ÇED Süreci başlamıştır. İlgililere ve kamuoyuna duyurulur.