Tüm Alışverişlerinizde Kargo Bedava.
Sepetiniz Boş
Görünüşe göre henüz seçim yapmamışsınAlışverişe Başla
ürün bulundu.
Altın ve Dolara yön veren güncel finans haberlerini kaçırma...
Bülten Özeti
· ABD Piyasaları: Wall Street’te yükseliş ivmesi, ABD-Çin müzakerelerindeki ilerleme ve güçlü bilançolara rağmen kâr realizasyonları, tahvil faizlerindeki yükseliş ve Fed’in temkinli duruşuyla zayıflayarak yerini seçici ve
temkinli bir piyasa yapısına bıraktı.
· Avrupa Piyasaları: Küresel piyasalarda iyimserlik yerini temkinli bir
duruşa bırakırken, Avrupa vadeli kontratlarında görülen sınırlı düşüş, ABD
-Çin ticaret yumuşamasının fiyatlandığını ve yatırımcıların yeni katalizörler beklediğini gösteriyor.
· Asya Piyasaları: Asya piyasaları, ABD-Çin ticaret yumuşamasının büyük
ölçüde fiyatlanması ve yatırımcıların kâr realizasyonuna yönelmesiyle beş
günlük yükselişin ardından geriledi.
· Emtia: ABD’de petrol stoklarının beklentilerin üzerinde artmasıyla WTI
fiyatları sert düşerken, yatırımcılar zayıf talep görünümü ve OPEC+ politikalarına odaklanarak emtia piyasalarında temkinli bir duruş sergiliyor.
İnfo Yatırım Menkul Değerler A.Ş.
www.infoyatirim.com
***
Yasal Uyarı
Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeler yatırım danışmanlığı kapsamında değildir.Yatırım danışmanlığı hizmeti ; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır.Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır.Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabılır.Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir.
Piyasa Beklentimiz
Borsa endeksinde dün yatay eğilim ile 9701 seviyesinde kapanış gerçekleşti. Endeksin 9700 seviyesi üzerinde kalıcı olmaya devam etmesini olumlu karşılıyoruz. Özellikle haftalık kapanışın bu seviye üzerinde gelmesi önemli bir sinyal olacaktır. Piyasada ise gözler küreselde yaşanacak gelişmelerde diyebiliriz. Bugün İstanbul’da Rusya ve Ukrayna heyetlerinin yapacağı görüşme, piyasadaki risk algısını belirleyecektir. Özellikle bu haber akışının, SISE, AEFES gibi Rusya operasyonları olan şirketlere pozitif yansıdığını izlemiştik. Diğer yandan yurtiçinde PKK’nın silah bırakma haberi de bu pozitif hareketliliğin nedenleri arasındaydı. Genel anlamda hem yurtiçi hem de küresel taraftan gelen barış haberleri ve tarife konusundaki ılımlı gelişmeler, borsa endeksini olumlu etkilemiş durumda. Teknik anlamda bu seviyelerde kalıcılığın sağlanması halinde 10200 seviyesini ana direnç bölgesi olarak takip etmeye devam ediyoruz. Buna karşın olası geri çekilmelerde 9300 seviyesi kritik destek bölgesi olarak karşımıza çıkıyor.
Bugün hareketli olmasını beklediğimiz hisseler:
AVPGY, GARAN: 50 günlük ortalamayı aşma potansiyeli
CCOLA, ODAS: 50 günlük ortalama üzerinde güçlenme beklentisi
KCHOL, MAVI: 100 günlük ortalamayı aşma potansiyeli
KRDMD, OTKAR: Teknik göstergelerde güçlenme eğilimi
*Haftalık takibimizdeki hisselerde ARCLK, CIMSA, ISCTR, ISDMR ve ULKER hedef oldu. TURSG için beklentimiz devam ediyor.
BIST 100 Endeksi
BIST100 endeksinde 9700 seviyesi üzerindeki fiyatlama korunmaya devam ediyor. Olası geri çekilmelerde bu seviyenin kırılması durumunda 9600 ve 9300 seviyeleri önemli destek bölgeleri olarak karşımıza çıkmaya devam edebilir. Buna karşın yukarı yönlü eğilim devam etmesi halinde 10200 seviyesini ana direnç olarak takip etmeye devam ediyoruz.
Destekler: 9650 / 9530 / 9300
Dirençler: 9770 / 9800 / 9950
VIOP STRATEJİ - XU030 SPOT ENDEKS
BİST 30 spot endeksi dün %0,04 yükselişle günü 10650 puan seviyesinden tamamladı. Spot endekste yukarı yönde oluşabilecek hareketlerde 10750 direncinin aşılması ve bu seviye üzerinde kalıcılık sağlanması halinde 11100 puan seviyesi test edilebilir. Bu nedenle vadeli taraftaki uzun pozisyonların korunması kazanç yaratabilir. Aşağı yönde oluşabilecek hareketlerde ise spot endekste 10400 puan seviyesini destek olarak takip edeceğiz. Spotta 10400 puan seviyesinin altında gün sonu kapanışları gelmesi halinde vadeli taraftaki uzun pozisyonların sonlandırılarak kısa pozisyonların açılması faydalı olabilir.
İntegral Yatırım Menkul Değerler A.Ş.
www.integralmenkul.com.tr
***
Yasal Uyarı
Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeler yatırım danışmanlığı kapsamında değildir.Yatırım danışmanlığı hizmeti ; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır.Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır.Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabılır.Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir.
Borsa İstanbul’da Haber Akışlarının Etkilerini İzlemeye Devam Ediyoruz
Küresel piyasalarda, dün kar satışları ön plana geçti. Borsa İstanbul’da haftanın ilk işlem gününde yaşanan yükselişin ardından, yatay ve kar satışlarının etkili olduğu bir piyasa izleniyor. BIST100 endeksi günü önceki gün ile aynı seviyede 9.701 puanda tamamladı. İşlem hacimlerinde sınırlı azalma izlense de 100 milyar TL üzerinde hacim korunuyor.
BIST100 endeksini ağırlıklı olarak GARAN, TCELL, RALYH ve ASELS pozitif etkiledi. THYAO, AKBNK, EREGL ve FROTO ise negatif yönde etkiledi. İletişim sektörü beklentilerimize paralel güçlü seyri sürdürüyor. Bankacılık endeksinde ise pozitif ayrışma ivme kaybetmekle beraber devam etti. Bu durumu hala CDS seviyelerine bağlıyoruz. Türkiye 5 yıllık CDS primi günü 5 baz puan düşüşle 302 seviyelerinde tamamladı. Garanti Bankası ise BBVA CEO’sunun Suriye ile ilgili açıklamaları sonrasında pozitif ayrıştı.
Beklentilerimiz; Önemli başlıklardan biri olan Rusya-Ukrayna barış görüşmelerine dair ilk haber akışlarına göre, Putin ve Trump katılmayacak. Bu durum, barış sürecinin daha zayıf geçmesine ve uzamasına neden olabileceği için bugün içeride piyasalarda zayıf bir seyir gözlemlenebilir. Rusya’da operasyonları bulunan AEFES, ENKAI ve AGHOL gelişmelerinden daha fazla etkilenebilir.
Öte yandan, ABD Dışişleri Bakanlığı, Türkiye’ye yaklaşık 300 milyon dolarlık havadan havaya füze satışına onay verdi. Kongreye gönderilen bu satış onayına 15 günlük itiraz süresi tanınıyor. Satışın itirazsız gerçekleşmesi, CAATSA yaptırımlarının kaldırılmasına yönelik bir sinyal niteliği taşıyabilir. Bu gelişme piyasa açısından destekleyici olabilir ve özellikle savunma sanayii şirketlerinde hareketlilik yaratabilir. ABD-İran görüşmelerinde olumlu haber akışları ise petrol fiyatlarını aşağı çekiyor. Bu durum havacılık sektörünü destekleyebilir.
BIST100 Endeksi’nde bugün yüksek oynaklık görülebilir. 9.600 seviyesinin altında kısa vadede temkinli olmak gerekebilir. 9.800 direnci ise kısa vadede önemli görünüyor; bu seviyenin aşılması durumunda 10.000 civarı gündeme gelebilir.
Şirket Haberleri
GLCVY (YKBNK): Gelecek Varlık Yönetimi, Yapı ve Kredi Bankası'nın gerçekleştirdiği tahsili gecikmiş alacak satışında toplamda 394,4 milyon TL anapara büyüklüğündeki 2 bireysel portföyün ihalesini kazandı.
RUBNS: Rubenis Tekstil'in yeni Tam Entegre Hazır Giyim Fabrikası için yatırım teşvik belgesi başvurusu onaylandı.
ESCAR: Escar Filo, bağlı ortaklıkları Mint Elektrikli Araç ve Teknovus Şarj Teknolojileri ile devralma suretiyle kolaylaştırılmış usulde birleşme kararı aldı.
GSDHO (YKBNK): GSD Varlık Yönetim, Yapı ve Kredi Bankası'nın satışa çıkarılan toplam 117 milyon TL anaparaya sahip ticari/kobi nitelikli portföyün ihalesini en yüksek teklifi vererek kazandı.
JANTS: Jantsa'da grev kararı alındı, toplu iş sözleşmesi imzalanması amacıyla görüşmeler olağan seyrinde devam ediyor.
SAHOL: Sabancı Holding, 2027 yılı sonuna kadar Sabancı İklim Teknolojileri'ne 154,4 milyon USD karşılığı Türk Lirası'na kadar sermaye katkısında bulunulmasını kararlaştırıdı.
HEDEF: Hedef Holding, Pergamon Status sermayesinin %25,03'üne tekabül eden payların satın alınması için anlaşmaya vardı.
Pay Alım Satım Bildirimleri
AHGAZ (ALIM)-(GERİ ALIM) : Şirketimizce 14.05.2025 tarihinde Borsa İstanbul'da pay başına ortalama 22,349 TL fiyattan toplam 245.000 TL nominal değerli AHGAZ payları geri alınmıştır.
GUBRF (ALIM)-(GERİ ALIM) : Şirketimizce 14.05.2025 tarihinde Borsa İstanbul'da pay başına ortalama 275,57 TL fiyattan toplam 100.000 TL nominal değerli GUBRF payları geri alınmıştır.
ENERY (ALIM)-(GERİ ALIM) : Şirketimizce 14.05.2025 tarihinde Borsa İstanbul'da pay başına ortalama 4,372 TL fiyattan aralığından toplam 2.249.029 TL nominal değerli ENERY payları geri alınmıştır.
LKMNH (ALIM)-(GERİ ALIM) : Şirketimizce 14.05.2025 tarihinde Borsa İstanbul'da pay başına ortalama 17,00 TL fiyattan toplam 52.000 TL nominal değerli LKMNH payları geri alınmıştır.
PCILT (ALIM)-(GERİ ALIM) : Şirketimizce 14.05.2025 tarihinde Borsa İstanbul'da pay başına ortalama 12,941 TL fiyattan toplam 50.000 TL nominal değerli PCILT payları geri alınmıştır.
Burgan Yatırım Menkul Değerler A.Ş.
https://www.burganyatirim.com.tr/
***
Yasal Uyarı
Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeler yatırım danışmanlığı kapsamında değildir.Yatırım danışmanlığı hizmeti ; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır.Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır.Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabılır.Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir.
rapor ektedir.
Oyak Yatırım Menkul Değerler A.Ş.
https://www.oyakyatirim.com.tr/
***
Yasal Uyarı
Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeler yatırım danışmanlığı kapsamında değildir.Yatırım danışmanlığı hizmeti ; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır.Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır.Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabılır.Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir.
Bugün ABD İşsizlik Haklarından Yararlanma Başvuruları Açıklanacak
ABD İşsizlik Haklarından Yararlanma Başvurularının 229K Olarak Açıklanması Bekleniyor
ABD Başkanı Donald Trump, Katar ziyaretinde toplam değeri 1,2 trilyon doları bulan ekonomik iş birliği anlaşmaları imzaladı. Anlaşmalar; havacılık, enerji, savunma ve teknoloji alanlarını kapsıyor. Qatar Airways, Boeing ve GE Aerospace'ten 96 milyar dolarlık, 210 uçak ve motor siparişi verdi. Bu, Boeing’in en büyük geniş gövdeli uçak siparişi olarak kayda geçti ve ABD'de 1 milyondan fazla kişiye istihdam sağlaması bekleniyor. Enerjide McDermott, Qatar Energy ile 8,5 milyar dolarlık yedi projede iş birliği yapacak. Parsons, 97 milyar dolara kadar değeri olan 30 projeyi üstlenirken, Quantinuum ve Al Rabban Capital, ABD’de kuantum teknolojilerine 1 milyar dolara kadar yatırım yapacak. Katar, Raytheon’dan 1 milyar dolarlık hava savunma sistemi ve General Atomics’ten 2 milyar dolarlık insansız hava aracı alımı planlıyor. Ayrıca taraflar, Al Udeid Üssü’nü de içeren 38 milyar dolarlık savunma yatırımları için niyet beyanı imzaladı.
Fed Başkan Yardımcısı Philip Jefferson, gümrük vergilerinin ekonomik büyümeyi yavaşlatabileceği ve enflasyonu artırabileceği uyarısında bulundu. Ticaret politikalarındaki belirsizliğin etkilerine dikkat çeken Jefferson, para politikasının bu tür risklere karşı hazır olduğunu vurguladı. Jefferson, tarifelerin fiyatlar üzerindeki etkisinin kalıcı mı geçici mi olacağının net olmadığını belirtirken, bu belirsizliğin dezenflasyon sürecini sekteye uğratabileceğini söyledi. Ekonomik büyüme tahminini aşağı yönlü revize ettiğini ancak büyümenin tamamen durmayacağını da ekledi. Trump yönetiminin Çin’le yaptığı geçici anlaşma kapsamında bazı tarifeler düşürülse de ekonomistler bunun resesyon riskini azaltmakla birlikte yavaşlamayı durdurmaya yetmeyeceğini belirtiyor. Jefferson, enflasyonun Fed’in yüzde 2 hedefi doğrultusunda ilerlediğini ancak bu hedefe henüz ulaşılmadığını da sözlerine ekledi.
Avrupa Birliği, çiftçilerin desteklere erişimini kolaylaştırmak ve idari yükü azaltmak için tarım politikasında sadeleştirmeye gidiyor. Hazırlanan yeni düzenlemeyle, çiftçilere yıllık 1,58 milyar euro, ulusal yönetimlere ise 210 milyon euro tasarruf sağlanması hedefleniyor. AB Komisyonu’nun hazırladığı torba yasa teklifi, çiftçilerin bürokratik işlemlerini azaltmayı, kriz müdahalesini güçlendirmeyi ve yatırımları teşvik etmeyi amaçlıyor. Özellikle küçük çiftçiler için ödemeler iki katına çıkarılarak yıllık 2.500 euroya yükseltildi. Ayrıca, bu çiftçiler bazı çevre kurallarından muaf tutulacak ve çevre dostu uygulamalara yönelik teşviklerden yararlanabilecek. Organik üretim yapan çiftliklerin ise belirli çevresel şartları otomatik olarak karşıladığı kabul edilerek AB fonlarına erişimleri kolaylaştırılacak. Kriz yönetimi mekanizmalarının da sadeleştirileceği yeni düzenleme, çiftçilerin artan maliyetler, bürokrasi ve ithal ürün baskısı gibi sorunlarla mücadelesine destek olmayı amaçlıyor. Yasa teklifi, AB ülkeleri ve Avrupa Parlamentosu’nun onayıyla yürürlüğe girecek.
OPEC'in aylık raporuna göre, Nisan ayında ham petrol üretimi en fazla Suudi Arabistan’da artarken, en büyük düşüş Venezuela’da yaşandı. Suudi Arabistan’ın üretimi günlük 49 bin varil artarak 9 milyon 10 bin varile yükseldi. Venezuela'nın üretimi ise 34 bin varil azalarak 888 bin varile geriledi. OPEC’in toplam üretimi, bir önceki aya göre günlük 62 bin varil azalarak 26 milyon 710 bin varil oldu. OPEC+ grubunun toplam üretimi ise 106 bin varil düşüşle 40 milyon 916 bin varil olarak kaydedildi. OPEC, 2024 için küresel petrol talep artışı tahminini de aşağı yönlü revize etti. Talebin geçen yıla göre günlük 1,3 milyon varil artarak 105 milyon varile ulaşması bekleniyor. Bu artışın büyük kısmı OECD dışı ülkelerden (1,19 milyon varil) gelirken, OECD ülkelerinde yalnızca 100 bin varillik artış öngörülüyor.
Milyarder yatırımcı Steve Cohen, ABD’de resesyon olasılığını %45 olarak değerlendirdi. Point72’nin kurucusu Cohen, New York’taki Sohn Konferansı’nda yaptığı konuşmada, henüz resesyona girilmediğini ancak büyümede ciddi yavaşlama olduğunu söyledi.Cohen’e göre Fed, gümrük vergilerinin tetiklediği enflasyon nedeniyle faiz indirmekte acele etmeyecek. ABD ekonomisinin gelecek yıl %1,5 veya daha az büyümesini beklediğini belirten Cohen, hisse senetlerinde %10-15’lik bir düşüş öngörüyor ancak bunun büyük bir kriz anlamına gelmediğini vurguluyor. Piyasaların bir süre yatay hareket edebileceğini söyleyen Cohen, verilerin fiyatlamaları test edeceğini ifade etti. Öte yandan, San Francisco Fed Başkanı Mary Daly, ekonominin güçlü kaldığını ve politika için daha fazla veri beklemekte sabırlı olabileceklerini belirtti.
XAUUSD - Altın Teknik Analizi
ABD Başkanı Donald Trump’ın Katar ile imzaladığı 1,2 trilyon dolarlık ekonomik iş birliği anlaşmaları, küresel ticaretin canlanabileceğine dair iyimserlik yaratıyor. Bu tür gelişmeler, yatırımcıların risk iştahını artırabilir ve altına olan talebi azaltabilir. Teknik açıdan, bu sabah saatlerinde yaklaşık 3135 dolar seviyelerinde işlem gören sarı metalde satıcılı seyrin devam etmesi durumunda 3115 ve 3085 dolar seviyeleri destek noktaları olarak izlenebilir. Olası toparlanma hareketlerinin olması halinde ise 3175 ve 3205 dolar seviyeleri direnç olarak takip edilebilir.
Dirençler : 3175/ 3205/ 3235
Destekler : 3115/ 3085/ 3060
XAGUSD Teknik Analizi
Teknik olarak bugün sabah saatlerinde kıymetli metalde satıcılı seyrin devam etmesi durumunda 31.45 ve 31.20 önemli destek seviyeleri olarak izlenebilir. Toparlanma hareketlerinin olması durumunda ise 32.25 ve 32.50 önemli direnç seviyeleri olarak takip edilebilir.
Dirençler : 32.25/ 32.50/ 32.75
Destekler : 31.45/ 31.20/ 30.90
EUR/USD Teknik Analizi
Trump göreve geldiğinden bu yana dolar, küresel para birimleri karşısında yaklaşık %8 değer kaybetti. Döviz piyasaları, Trump yönetiminin zayıf dolar hedefi güttüğü ve bu hedefe ticaret müzakereleriyle ulaşmaya çalışabileceği endişesiyle dalgalı seyrediyor. Teknik açıdan bakıldığında, bu sabah saatlerinde alıcılı bir seyir izleyen paritede, yukarı yönlü hareketlerin devam etmesi durumunda 1.1210 ve 1.1240 direnç seviyeleri olarak takip edilebilir. Geri çekilme hareketlerinin olması halinde ise 1.1160 ve 1.1130 seviyeleri kritik destek noktaları olarak izlenebilir.
Dirençler : 1.1210/ 1.1240/ 1.1260
Destekler : 1.1160/ 1.1130/ 1.1100
NAS100 Teknik Analizi
Hisse senetleri piyasalarında toparlanma yavaşlarken, teknoloji şirketlerinin hisseleri yükselişini sürdürdü. Wall Street’te Nisan sonrası toparlanma, yavaşlama endişeleriyle sekteye uğradı. Teknik açıdan bakıldığında vadeli endeks kontratında aşağı yönlü hareketlerin devam etmesi durumunda 21225 ve 21065 seviyeleri önemli destek noktaları olarak izlenebilir. Toparlanma hareketlerinin görülmesi halinde ise 21510 ve 21675 seviyeleri kritik direnç noktaları olarak takip edilebilir.
Dirençler : 21510/ 21675/ 21815
Destekler : 21225/ 21065/ 20900
UKOIL Teknik Analizi
Petrol fiyatları, ABD ham petrol stoklarının son iki ayın en büyük artışını göstermesiyle düşüşe geçti. EIA verilerine göre stoklar 3,45 milyon varil arttı; bu Mart’tan bu yana en yüksek seviye olarak kaydedildi. ABD-Çin yumuşaması ve Trump’ın İran’a yönelik sert söylemleri, petrol fiyatlarındaki yükselişi durdurdu. Trump, İran’ın nükleer silah sahibi olamayacağını yineledi; İran ise ABD’ye daha gerçekçi bir yaklaşım benimsemesi çağrısında bulundu. Teknik olarak bakıldığında, bu sabah saatlerinde satıcılı bir seyir izleyen brent petrolde, aşağı yönlü hareketlerin devam etmesi halinde 63.80 ve 62.95 seviyeleri önemli destek noktaları olarak izlenebilir. Toparlanma hareketlerinin olması durumunda ise 65.30 ve 65.95 seviyeleri önemli direnç seviyeleri olarak takip edilebilir.
Dirençler : 65.30/ 65.95/ 66.60
Destekler : 63.80/ 62.95/ 62.05
Alb Yatırım Menkul Değerler A.Ş.
www.albyatirim.com.tr
***
Yasal Uyarı
Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeler yatırım danışmanlığı kapsamında değildir.Yatırım danışmanlığı hizmeti ; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır.Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır.Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabılır.Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir.
Son bir haftada XU100 endeksi, 9.094 ile 9.772 seviyeleri arasında işlem gördü ve %7.5 oranında
geniş bir bantta dalgalandı. Haftalık kapanış 9.702 seviyesinde gerçekleşti ve endeks, zirveye yakın
kapanarak güçlü bir görünüm sergiledi.
Fiyat, 10 EMA (9.458), 50 EMA (9.546) ve 200 EMA (9.604) seviyelerinin üzerinde kalarak kısa, orta
ve uzun vadeli yükseliş trendini koruyor.
RSI (59.1), 5 günlük ortalamasının (55.2) üzerinde kalarak momentumu yukarı taşıyor. Bu, alıcıların
piyasada hâkimiyetini sürdürdüğünü gösteriyor.
MACD (-3.12), sinyal çizgisinin (-83.79) ve önceki değerinin (-30.37) üzerinde kalarak toparlanma
eğilimi gösteriyor. Satış baskısının azaldığını ve alım yönlü bir hareketin başladığını işaret ediyor.
İşlem hacmi 109.1 milyar TL ile son 2 haftalık ortalamanın (97.3 milyar TL) üzerinde gerçekleşerek
yükselişin güçlü bir hacimdesteğiyle devam ettiğini gösteriyor.
Sonuç olarak, fiyatın ana hareketli ortalamaların üzerinde kalması, RSI’daki güçlenme ve
MACD’deki toparlanma endekste pozitif görünümü teyit ediyor. Artan hacimle birlikte alıcıların
kontrolü elinde tuttuğu, yükseliş eğiliminin sürdüğü bir piyasa izleniyor.
Başkent Menkul Değerler
https://www.baskentmenkul.com.tr/
***
Yasal Uyarı
Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeler yatırım danışmanlığı kapsamında değildir.Yatırım danışmanlığı hizmeti ; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır.Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır.Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabılır.Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir.
BIST100
BIST100 Endeksi çarşamba gününü %0,01 yükseliş ile 9.701 puandan kapattı. Endeks gün içinde 9.658-9.771 bandında hareket etti. Endeksin hacmi ise 109,30mlr TL gerçekleşti. Yukarı yönlü hareketlerde ilk etapta yatay trend direnci olan 9.750 seviyesi takip edilebilir. Yatay trendin yukarı yönlü kırılması durumunda yatay trend direnci olan 9.980 seviyesi hedeflenebilir. Yatay trendin yukarı yönlü kırılması durumunda yatay trend direnci olan 10.160 seviyesi izlenebilir. Aşağı yönlü hareketlerde ilk etapta alçalan kanal üst bandı desteği olan 9.670 seviyesi izlenebilir. Alçalan kanal üst bandı desteğinin aşağı yönlü kırılması durumunda yatay trend desteği olan 9.420 seviyesi takip edilebilir. Yatay trendin aşağı yönlü kırılması durumunda ise yatay trend desteği olan 9.200 seviyesi takip edilebilir.
Dolar Bazlı BIST100 Endeksi güne 250USD seviyesinden başladı ve gün içinde 249USD-252USD bandında hareket etti. Günü 250USD seviyesinden kapattı. Yukarı yönlü hareketlerde alçalan kanal direnci olan 262USD seviyesi hedeflenebilir. Alçalan kanalın yukarı yönlü kırılması durumunda yükselen trend direnci olan 268USD seviyesi hedeflenebilir. Aşağı yönlü hareketlerde yatay trend desteği olan 245USD seviyesi izlenebilir. Yatay trend desteğinin aşağı yönlü kırılması durumunda yatay trend desteği olan 234USD seviyesi izlenebilir.
VIOP30
VIOP30 Yakın Vade Kontratı, çarşamba gününü %0,54 yükseliş ile 11.238 puandan kapattı. Kontrat gün içinde 11.096-11.275 bandında hareket etti. Teknik bakımdan yukarı yönlü hareketlerde ilk etapta yatay trend direnci olan 11.305 seviyesi izlenebilir. Yatay trend direncinin yukarı yönlü kırılması durumunda alçalan trend direnci olan 11.380 seviyesi hedeflenebilir. Alçalan trendin yukarı yönlü kırılması durumunda yatay trend direnci olan 11.550 seviyesi hedeflenebilir. Aşağı yönlü hareketlerde ilk etapta yatay trend desteği olan 10.980 seviyesi izlenebilir. Yatay trendin aşağı yönlü kırılması durumunda alçalan kanal üst bandı desteği olan 10.870 seviyesi takip edilebilir. Fiyatın alçalan kanal içerisine girmesi durumunda ise yatay trend desteği olan 10.645 seviyesi hedeflenebilir.
USDTRY
USDTRY kurunda çarşamba günü 37,72-38,81 bandında hareket edildi. Dolar/TL’de geri çekilmelerde ilk etapta yükselen kanal üst bandı desteği olan 37,97 seviyesi izlenebilir. Yükselen kanal üst bandının aşağı yönlü kırılması durumunda yatay trend desteği olan 37,88 takip edilebilir. Yatay trend desteğinin aşağı yönlü kırılması durumunda alçalan kanal desteği olan 37,62 seviyesi hedeflenebilir. Yukarı yönlü hareketlerde ilk etapta yükselen trend direnci olan 39,04 seviyesi takip edilebilir. Yükselen trendin yukarı yönlü kırılması durumunda tarihi zirvesi olan 41,53 seviyesi hedeflenebilir.
Piramit Menkul Kıymetler A.Ş
www.piramitmenkul.com.tr
***
Yasal Uyarı
Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeler yatırım danışmanlığı kapsamında değildir.Yatırım danışmanlığı hizmeti ; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır.Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır.Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabılır.Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir.
Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:
ManpowerGroup'un “2025 Global İş Gücü Trendleri” raporuna göre milyonlarca yeni iş ortaya çıkarken bu işleri yapacak kişilerden beklenen beceriler de hızla değişiyor. Esnek çalışma modelleri, üretkenlik baskıları ve yetenek açığı gibi zorluklar şirketlerin stratejilerini etkilerken, ManpowerGroup bu dönüşüme neden olan 16 temel trendi açıkladı.
ManpowerGroup'un dijital dönüşümden sürdürülebilirliğe, yapay zekâdan çeşitlilik ve kapsayıcılığa kadar iş dünyasının temel dinamiklerini ele alarak gelecek yıllarda iş gücünü şekillendirecek 16 önemli trendi analiz ettiği “2025 Global İş Gücü Trendleri” raporu yayımlandı. Rapora göre, önümüzdeki yıllar 69 milyon yeni işin yaratılacağı ve 83 milyon işin ortadan kaldırılacağı bir değişim dönemi olacak. Küresel olarak, gerekli becerilerin 2030 yılına kadar yüzde 50 oranında değişeceği tahmin edilirken, üretken yapay zekânın bu değişimi yüzde 68'e kadar hızlandırması bekleniyor.
Konuyla ilgili değerlendirmede bulunan ManpowerGroup Türkiye Genel Müdürü Feyza Narlı, “ManpowerGroup olarak iş dünyasının dinamik yapısını ve sürekli evrilen ihtiyaçlarını yakından takip ediyoruz. Bu raporumuzda da dünya genelinde çalışma hayatını etkileyen önemli değişimlere odaklanarak iş dünyasına rehberlik etmeyi amaçlıyoruz. Çalışmamızda da ortaya koyduğumuz üzere dijitalleşme, sürdürülebilirlik ve çeşitlilik gibi temel dinamiklerin yanı sıra yapay zekânın iş gücü üzerindeki etkileri de giderek artıyor. Çalışanların gelişim süreçlerini desteklemek ve onları geleceğin iş gücüne hazırlamak da kritik konulardan bir diğeri. Ayrıca çalışma modellerindeki esnekliğin artması, çalışanların iş-yaşam dengesi arayışını da güçlendiriyor. Sonuç olarak, iş dünyası hızla değişirken, şirketlerin bu dönüşüme adapte olabilmesi için insan kaynağı stratejilerini güncellemeleri ve yenilikçi çözümler üretmeleri büyük önem taşıyor. ManpowerGroup olarak, Türkiye'deki işverenlere bu yolculukta rehberlik etmeye devam edeceğiz." dedi.
ManpowerGroup'un “2025 Global İş Gücü Trendleri” raporunda işlerin geleceğini etkileyen dört temel güç olarak genişleyen iş gücü, çalışmanın yeni yolları, dijital dönüşüm ve küresel değişimin hızlanışı gösteriliyor. Raporda bu temel güçlerin ortaya çıkardığı 16 temel trend ise şu şekilde özetleniyor.
Genişleyen İş Gücü
Giderek çeşitlenen iş gücü, çalışabilir iş gücü kavramını tanımlarken, çalışanların ne zaman ve nasıl çalışacaklarını da etkileyerek geleceği şekillendiriyor:
Z Kuşağı Yetkinlik Kazanıyor: Z kuşağı çalışanları, önceki kuşaklara kıyasla daha büyük zihinsel sağlık ve iletişim becerileri zorluklarıyla karşı karşıya. Z kuşağı çalışanları, mevcut işverenlerinin yeterli terfi fırsatları sunduğunu (yüzde 63), faydalı teknoloji araçları sağladığını (yüzde 80) ve yeni beceriler kazanma fırsatları sunduğunu (yüzde 76) en çok kabul eden grup. Buna karşın Z kuşağı çalışanları, önümüzdeki altı ay içinde mevcut rollerinden gönüllü olarak (yüzde 47) veya istemeyerek (yüzde 34) ayrılma olasılığı en yüksek olan grup.
Y Kuşağı Yöneticilerini Etkileyen Stres: Y kuşağı yöneticileri iş yerinde orta veya yüksek düzeyde günlük stres yaşadıklarını söyleme olasılığı en yüksek olanlar (yüzde 53) ve neredeyse üçte biri (yüzde 27) önümüzdeki altı ay içinde mevcut görevlerinden ayrılmalarının muhtemel olduğunu söylüyor.
İş Gücünde Cinsiyet Uçurumlarının Kapatılması: Kadınların küresel ölçekte yaşadığı ücret eşitsizlikleri sorunu devam ediyor. Dünya genelinde kadınlar, ortalamada erkeklerden yüzde 20 daha az kazanıyor. Ancak küresel olarak işverenlerin neredeyse yarısı (yüzde 48) ücret eşitsizliğini gidermek için harekete geçmekte geç kaldığını veya aradaki farkı kapatmak için girişim niyetlerinin olmadığını söylüyor.
DEIB Rotasında İlerliyor: Küresel ölçekte işverenlerin çoğu (yüzde 61) DEIB'nin (Çeşitlilik, Eşitlik, Kapsayıcılık ve Aidiyet) iş gücü konusunda stratejik planlamalarının önemli bir parçası olduğunu söylüyor.
Çalışmanın Yeni Yolları
İş dünyası 2020 yılından bu yana tamamen değişti. İşverenlerin ve bireylerin yaygınlaşan modellere uyum süreci hâlâ devam ediyor:
Üretkenlik Kaynaklı Baskı: Dünya genelinde çalışanların yaklaşık yarısı (yüzde 49) her gün iş yerinde orta ila yüksek düzeyde stres yaşadıklarını söylüyor. Yapay zekâ kullanan çalışanların yarısı (yüzde 47), işverenlerinin kendilerinden beklediği üretkenlik becerisini nasıl elde edecekleri konusunda hiçbir fikirleri olmadığını söylüyor. Araştırmalar, işyerinde anksiyete ve depresyon tedavisine yapılan yatırımın, çalışan üretkenliğinde ortalama 4 kata kadar artış sağladığını tahmin ediyor.
Çalışma Alanında Yaratıcılık ve İnovasyon: Bazıları için artan esneklik, zorunlu olarak yerinde çalışan akranları arasında kızgınlığa neden olabiliyor. Ofiste çalışmak zorunda olanların çoğu (yüzde 57) kurumlarının kişisel refahlarını ve iş-yaşam dengelerini desteklediğine hibrit meslektaşlarına (yüzde 76) göre yüzde 15 daha az katılıyor.
Ön Safların Gündemi: Bir zamanlar ön saflarda çalışanların işten sık ayrılmaları kaçınılmaz bir gerçeklik olarak görülüyordu. Ancak, artan yetenek açığı ile karşı karşıya kalan kuruluşlar bu çalışanlarla bağlantı kurmanın ve onları elde tutmanın yeni yollarını arıyor. Şirket liderlerinin yüzde 83'ü ön saflarda çalışanların karşılaştığı zorlukları anladığını düşünürken, çalışanların yalnızca yüzde 62'si anlaşıldıklarını düşünüyor.
Hızlı Yetenek Toplama: Dünyadaki çalışanların yüzde 60'ından fazlası (yaklaşık iki milyar kişi) geçimlerinin bir kısmını kayıt dışı istihdam yoluyla sağlıyor. Bununla birlikte kısa süreli sözleşmeler veya serbest çalışma ile karakterize edilen gig ekonomisi büyüyor. Şu anda bu çalışanlar küresel iş gücü piyasasının yüzde 12'sini temsil ediyor. Bu gruba bir ajans aracılığıyla atanan geçici işçiler, doğrudan kaynak kullanımı ya da kendi hesabına çalışanlar dâhil.
Dijital Dönüşüm
Yapay zekânın geniş kitlelere ulaşması, dijital dönüşümü hızlandırıyor ve kuruluşların yapısını geliştiriyor:
Yapay Zekâda Şaşkınlıktan Sorgulamaya Geçiş: Dünya genelindeki işverenlerin neredeyse yarısı (yüzde 48) şu anda üretken yapay zekâ araçlarını kullanıyor ve yüzde 21'i de önümüzdeki 12 ay içinde bu araçlardan yararlanmayı planlıyor. Yapay zekânın benimsenmesi süreci hızlanırken, yüksek yatırım maliyeti (yüzde 33), gizlilik ve düzenlemeler (yüzde 31) ve yapay zekâ becerilerindeki eksiklikler (yüzde 31) işverenlerin en büyük endişeleri arasında yer alıyor.
İş Gücünün Kariyer Sürekliliği: Önümüzdeki yıllar 69 milyon yeni işin yaratılacağı ve 83 milyon işin ortadan kaldırılacağı bir değişim dönemi olacak. Ancak çalışanların çoğu bu değişim dönemini plansız geçiriyor. Liderlerin yüzde 69'u çalışanlarının bir kariyer planı olduğuna inanırken, çalışanların yalnızca yüzde 27'si bir kariyer planı olduğunu söylüyor.
Siber Güvenlik Geleceği: Teknoloji kesintilerinin sıklığı ve maliyeti arttıkça, doğru yetenekleri bulmak da giderek zorlaşıyor. 2024 yılında küresel ölçekte siber güvenlik yetenek açığı 4 milyona ulaştı. 2024 yılındaki küresel ekonomik belirsizliğe rağmen, dünya genelindeki IT işverenlerinin yüzde 76'sı hala ihtiyaç duydukları yetenekli IT çalışanlarını bulmakta zorlandıklarını belirtiyor.
Kurumsallaştırılmış İnovasyon: CEO'ların çoğu (yüzde 62) gelecekte inovasyon yapmak ve kazanmak için iş yapış şekillerini yeniden yazmaları gerektiğine inanıyor. Hatta CEO'ların neredeyse yarısı (yüzde 45) şirketlerinin mevcut çizgisinde devam etmesi halinde 10 yıl içinde yaşayamayacağına inanıyor.
Küresel Dönüşümün Hızlanışı
Endüstri 4.0 çağında, organizasyonlar jeopolitik istikrarsızlık, çevresel ve sürdürülebilirlik zorluklar ortamında kritik küresel yetenek eksiklikleriyle başa çıkmaya çalışıyor:
Yeşil İş Dönüşümü: Üretim, IT ve operasyon gibi kilit işlevler için işverenler, yeteneklerin yarısından fazlasının (yüzde 57) çevresel açıdan daha sürdürülebilir uygulamalara uyum sağlamak için değişeceğini tahmin ediyor. Ne yazık ki, işverenlerin çoğu (yüzde 91) sürdürülebilirlik hedeflerine ulaşmak için ihtiyaç duydukları vasıflı yeteneklere sahip olmadıklarını söylüyor.
Jeopolitik Belirsizlikler: 2024 yılında jeopolitik gerilimler enflasyonu gölgede bırakarak merkez bankaları ve devlet varlık fonları için bir numaralı endişe kaynağı haline geldi. CEO'ların üçte birinden fazlası (yüzde 38) siyasi risk nedeniyle belirli iş planlarını iptal ettiklerini söylüyor.
Zirvedeki İşveren Gücü: Dünya genelinde işverenlerin çoğu (yüzde 65) genel güç dengesinin şu anda kendi lehlerine olduğuna inanıyor. Çoğu işveren ücret (yüzde 65), çalışma yeri (yüzde 66) ve esnek çalışma saatleri konusunda çalışanlardan daha fazla güce sahip oldukları konusunda hemfikir (yüzde 59). Sonuç olarak, birçok işveren yeni veya mevcut İK politika uygulamalarını hızlandırıyor.
Belirsiz Bir Gelecekte Değişmeyenler, Yetenek Açığı: Süregelen ekonomik belirsizliğe rağmen, dünya genelindeki işverenlerin yüzde 74'ü ihtiyaç duydukları vasıflı yetenekleri bulmakta zorlandıklarını söylüyor.
ManpowerGroup hakkında??????
Küresel insan kaynakları çözümlerinde lider bir şirket olan ManpowerGroup™ hızla değişen bir dünyada kurumların, kendilerine başarıyı getiren yetenekleri bulmasına, değerlendirmesine, geliştirmesine ve yönetmesine yardımcı olur. ManpowerGroup her yıl yüzbinlerce kuruma yenilikçi çözümler geliştirerek, milyonlarca insanı çok çeşitli sektör ve alanlarda anlamlı ve sürdürülebilir işlerle buluşturur. Şirketin Manpower® ve Talent Solutions®'dan oluşan uzman markalar ailesi 70 yıldır, 75 ülke ve bölgedeki adaylar ve müşteriler için çok daha fazla değer yaratmaktadır. Çeşitliliğe verdiği- Kadınlar, Kapsayıcılık, Eşitlik ve Engellilik açısından çalışılacak en iyi yer olmak- önemle tanınan ManpowerGroup 2021 yılında, üst üste 12'nci kez Dünyanın En Etik Şirketlerinden biri seçilerek sektörünün en çok güvenilen ve beğenilen markası olduğunu kanıtlamıştır. ManpowerGroup'un geleceğe nasıl güç verdiğini görmek için: www.manpowergroup.com
Siparişleriniz sadece "1 saat" içerisinde hesabınızda.
Siparişlerinizin gönderimi, aynı gün içerisinde yapılır.
256-bit şifreleme ve 3D Secure ile güvenli ödeme.
Ürünlerimizin tümü sertifikalı ve orijinaldir.